組織行為學（管理心理學）的理論及應用

課程名稱：組織行為學（管理心理學）的理論及應用 課程特點：理論指導實踐 充滿睿智的理論與落地的實踐應用完美結合 對人的認識和把握、對管理的認識和把握的完美結合 豐富、生動、有趣的內(nèi)容 培訓對象：企業(yè)管理人員 授課方式：講授、自我認識練習、與他人共同練習、游戲 課程大綱： 什么是組織行為學（管理心理學） 個體{能力、人格……） 知覺和個人決策 價值觀、態(tài)度和工作滿意度 激勵理論 激勵：從觀念到應用 群體 工作團隊 溝通 領導 權力與政治 沖突談判和群體間行為 組織系統(tǒng) 組織結構 技術、工作設計和工作壓力 人力資源政策與實踐 組織文化 組織動力