5、具有正常履行職責(zé)的身體條件。
6、具有大專以上文化程度和符合職位要求的工作能力。
7、具備中央公務(wù)員主管*規(guī)定的擬任職位所要求的其他資格條件。
軍人退出現(xiàn)役,退出現(xiàn)役的軍人稱退伍軍人。又專指*人民解放軍的義務(wù)兵退出現(xiàn)役。*人民共和國于1955年開始實(shí)行義務(wù)兵役制,建立了定期的征兵、退伍制度。1958年,*人民解放軍首次進(jìn)行義務(wù)兵退伍工作。
義務(wù)兵退伍時(shí),由部隊(duì)進(jìn)行教育,動(dòng)員他們積極參加社會(huì)主義建設(shè),參加民兵,履行服預(yù)備役的義務(wù),隨時(shí)準(zhǔn)備響應(yīng)*征召,重返部隊(duì)。各級人民*根據(jù)“從哪里來,回哪里去”的原則,對退伍軍人給予妥善安置。
自1999年部隊(duì)體制改革后,義務(wù)期從三年改為兩年,一直延用至今。
國考主要分為行政職業(yè)能力測驗(yàn)和申論兩個(gè)科目。行測考察考生的綜合素質(zhì),包括邏輯思維、言語表達(dá)、組織協(xié)調(diào)等能力;申論則要求考生具備一定的政治和社會(huì)問題分析能力。
國考對法律法規(guī)的了解要求較高,因?yàn)楣珓?wù)員需要遵守和執(zhí)行各種法規(guī)和政策。退役軍人通常對紀(jì)律和法規(guī)有較深刻的理解,這有助于他們在法律知識考試中表現(xiàn)出色。
除了理論知識,國考還注重實(shí)踐操作能力。退役軍人在軍隊(duì)中通常有一定的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn),這在實(shí)際工作中會(huì)帶來優(yōu)勢。
1、適當(dāng)放寬招錄(聘)條件。機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位在招收錄用工作人員或聘用職工時(shí),對退役軍人的年齡和學(xué)歷條件適當(dāng)放寬,同等條件下優(yōu)先招錄聘用退役軍人。
2、定向考錄和優(yōu)先錄用。在軍隊(duì)服役5年(含)以上的高校畢業(yè)生士兵退役后可以報(bào)考面向服務(wù)基層項(xiàng)目人員定向考錄的職位,同服務(wù)基層項(xiàng)目人員共享公務(wù)員定向考錄計(jì)劃,優(yōu)先錄用建檔立卡貧困戶家庭高校畢業(yè)生退役士兵。
3、擴(kuò)大基層公務(wù)員招錄數(shù)量。各地特別是邊疆地區(qū)、深度貧困地區(qū)結(jié)合實(shí)施鄉(xiāng)村振興、脫貧攻堅(jiān)等戰(zhàn)略,設(shè)置一定數(shù)量基層公務(wù)員職位面向退役軍人招考,西藏和四川、云南、甘肅、青海四省藏區(qū)以及新疆南疆地區(qū)縣鄉(xiāng)逐步擴(kuò)大招考數(shù)量。
對*畢業(yè)生退役士兵,很多省份每年事業(yè)單位招聘時(shí)專門拿出崗位招錄;服役滿5年的,參加公務(wù)員招聘時(shí),共享*“三支一扶”、“*生村官”等基層招錄專項(xiàng)計(jì)劃;服役期間視為工作經(jīng)歷,退役后1年內(nèi)同當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生一樣推薦就業(yè),服役滿12年的由*安排工作。
1、(一)具有*人民共和國國籍;
2、(二)年齡一般為18周歲以上、35周歲以下,對于應(yīng)屆碩士、博士研究生(非在職人員),放寬到40周歲以下;
3、(三)擁護(hù)*人民共和國憲法,擁護(hù)*共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
4、(四)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
5、(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
6、(六)具有符合職位要求的工作能力;
7、(七)具有*專科及以上文化程度;
8、(八)具備擬任職位所要求的其他資格條件。
9、以上是“退役士兵能不能報(bào)考公務(wù)員要什么條件”的全部解答。
10、公務(wù)員定向招錄退役士兵基本條件如下:具有*人民共和國國籍;18周歲以上、35周歲以下,應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生年齡可放寬到40周歲以下;擁護(hù)*人民共和國憲法;具有良好的品行;具有正常履行職責(zé)的身體條件;具有符合職位要求的工作能力;具有大專以上文化程度;
11、退出現(xiàn)役的軍人稱退伍士兵。又專指*人民解放軍或*人民武裝警察部隊(duì)的義務(wù)兵退出現(xiàn)役。退伍士兵原為部隊(duì)士兵戰(zhàn)士,根據(jù)其服役年限、服役種類、榮譽(yù)退役還是解除現(xiàn)役職務(wù),或殘疾等級,按照法令規(guī)定有資格享受退伍士兵法所規(guī)定的利益或特權(quán)。
12、退伍士兵考警察政策(政法干警招錄培養(yǎng)考試)面向退伍士兵的政法干警指的是司法局、法院、檢察院、監(jiān)獄警察以及公安機(jī)關(guān)的干警,培訓(xùn)兩年后分配到相應(yīng)的崗位任職,包括法官,檢察官(本科、研究生層次),司法所工作人員(???和警察(??坪蛯I?,公安干警、監(jiān)獄警察)。
退伍軍人報(bào)考條件達(dá)到公務(wù)員考試要求的,報(bào)考流程、科目和普通*生一致,以*公務(wù)員考試大綱為指導(dǎo)。一般都分筆試和面試,筆試科目是《行政職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《申論》。
年齡要求是18周歲以上、35周歲以下,應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生年齡可放寬到40周歲以下學(xué)歷要求是大專及以上,每個(gè)職位對學(xué)歷要求是不同的。
比如有的職位是針對服務(wù)期滿、考核合格或者在軍隊(duì)服役5年(含)以上的高校畢業(yè)生退役士兵,學(xué)歷要求有大專及以上、本科及以上、僅限本科、本科或碩士研究生、僅限碩士研究生、碩士研究生及以上。
按月工資基數(shù)計(jì)發(fā),不滿10周年的,軍齡每滿1年發(fā)給1.5個(gè)月,不滿15周年的,軍齡每滿1年發(fā)給2.5個(gè)月,不滿20周年的,軍齡每滿1年發(fā)給3個(gè)月,滿20周年以上的,軍齡每滿1年發(fā)給4個(gè)月。
按月工資基數(shù)計(jì)發(fā),復(fù)員到大中城市的,10周年以內(nèi)的,每年發(fā)給0.5個(gè)月,10周年以上的,從第11年起,每年發(fā)給1.5個(gè)月;復(fù)員到縣市以下地區(qū)的,相應(yīng)增發(fā)0.5個(gè)月。
復(fù)員回農(nóng)村的士官按月工資基數(shù)計(jì)發(fā),軍齡每滿1年發(fā)給1.5個(gè)月。具體以當(dāng)年標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。
對患有慢性病的復(fù)員士官,視病情輕重,經(jīng)軍以上機(jī)關(guān)批準(zhǔn),發(fā)給醫(yī)藥生活補(bǔ)助費(fèi),*5000元,*1200元。
當(dāng)年符合發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)工資條件的,按基本工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
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