授課學(xué)校：曼頓管理顧問(wèn) 659人看過(guò)

1、【課程面向】企事業(yè)單位人力總監(jiān)、人力部長(zhǎng)、人力資源經(jīng)理等2、【學(xué)習(xí)指引】開(kāi)課時(shí)間：2010年12月17-18日（2天）上課地點(diǎn)：北京交通*課程費(fèi)用：◆ ￥3000元 /人（含2天學(xué)費(fèi)、教材費(fèi)、教務(wù)管理費(fèi)） [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-12-16

授課學(xué)校：深圳先鋒管理顧問(wèn)有限公司 553人看過(guò)

職業(yè)化普及訓(xùn)練課程 — 致力于一千萬(wàn)職業(yè)管理者專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)全面提升百多門(mén)公開(kāi)課程供你選擇,總有一些你需要的EHS工廠安全健康環(huán)境管理*注冊(cè)內(nèi)審員培訓(xùn)課程類(lèi)別： 工廠管理體系系列講 師： 李老師主辦單位： 東莞市經(jīng) [查看詳情]

更新時(shí)間:2011-04-07

授課學(xué)校：深圳先鋒管理顧問(wèn)有限公司 873人看過(guò)

『名師群集，專(zhuān)業(yè)精湛，誠(chéng)信務(wù)實(shí)，追求卓越』3P（職位、薪酬、績(jī)效）管理實(shí)戰(zhàn)高級(jí)研修班培 訓(xùn) 邀 請(qǐng) 函主辦單位： 深圳先鋒顧問(wèn)機(jī)構(gòu)、東莞市經(jīng)略企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司 時(shí) 間： 2012年6月9-10日(周六-日) 9：00-16：3 [查看詳情]

更新時(shí)間:2011-07-28

授課學(xué)校：深圳先鋒管理顧問(wèn)有限公司 699人看過(guò)

名師群集，專(zhuān)業(yè)精湛，誠(chéng)信務(wù)實(shí)，追求卓越杰出企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn)（TTT）培 訓(xùn) 邀 請(qǐng) 函 主辦單位：東莞先鋒經(jīng)略管理顧問(wèn)有限公司 時(shí) 間： 09：00-16：30 地 點(diǎn)：* – 東莞 – 南城廣彩城酒店費(fèi) 用：（含培訓(xùn)費(fèi)、 [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-04-20

授課學(xué)校：深圳先鋒管理顧問(wèn)有限公司 733人看過(guò)

企業(yè)在勞資糾紛中敗訴節(jié)點(diǎn)的分析與應(yīng)對(duì)卓越管理實(shí)踐 成就企業(yè)精英主辦單位：深圳先鋒顧問(wèn)機(jī)構(gòu)、東莞經(jīng)略管理顧問(wèn)有限公司 時(shí) 間： 9：00-16：30 地 點(diǎn)：* – 東莞 – 廣彩城酒店費(fèi) 用：￥ （以上價(jià)格已含精美禮品 [查看詳情]

更新時(shí)間:2012-04-20

授課學(xué)校：東莞市谷唐企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司 490人看過(guò)

【學(xué)習(xí)東方智慧，做老板信賴(lài)的軍師！ 感悟傳統(tǒng)文化，做員工心靈的導(dǎo)師！】 【時(shí)間】2012年10月26－28日 【地點(diǎn)】東莞市道滘鎮(zhèn)粵暉園培訓(xùn)基地 課程背景企業(yè)需要“軍師”型的人力資源經(jīng)理！ 經(jīng)濟(jì)低迷、人心浮躁、員工 [查看詳情]

更新時(shí)間:2014-05-08

授課學(xué)校：東莞市谷唐企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司 637人看過(guò)

【學(xué)習(xí)東方智慧，活出正能量！】【時(shí)間】2012年11月10－11日 (2天1夜）【地點(diǎn)】廣東省東莞市歡盈生活酒店 課程背景企業(yè)需要活出正能量！ 經(jīng)濟(jì)低迷、人心浮躁、員工難管、道德敗壞等現(xiàn)象給企業(yè)的發(fā)展帶來(lái)前所未有的壓 [查看詳情]

更新時(shí)間:2014-05-08

授課學(xué)校：東莞市谷唐企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司 608人看過(guò)

課程背景現(xiàn)代企業(yè)管理，更注重“以人為本”的人性化管理模式，企業(yè)管理的重點(diǎn)也日趨體現(xiàn)在對(duì)人的管理策略上。任何一個(gè)成功的企業(yè)都必須具有以績(jī)效為導(dǎo)向的企業(yè)文化和考核獎(jiǎng)勵(lì)管理體系。因此，如何建立積極向上的績(jī)效 [查看詳情]

更新時(shí)間:2014-05-05