課程理念：
本課程旨在借鑒國際、國內(nèi)*的勞動法規(guī)的發(fā)展趨勢，并充分考慮其綜合性和復雜性，將法務思維引入人力資源管理中，創(chuàng)造性地開發(fā)出了人力資源監(jiān)管體系建構、人力資源戰(zhàn)略和人力資源相關法規(guī)及風險控制技巧融為一體的課程。
而人事法務師與傳統(tǒng)的人力資源管理理論研究不同，他更加注重人力資源與法務結合一體，從他的可操作性出發(fā)，將*最合適法律法規(guī)應用到人力資源管理工作中，創(chuàng)造出新的人力資源管理模式和工作方法，從而加強人力資源工作者在市場經(jīng)濟壓力下的法務意識和操作技能。
通過本課程的學習，將相關法律法規(guī)融入到人力資源主要幾大模塊中的課程模式、應用經(jīng)典案例分析法規(guī)條例、學員實際企業(yè)問題現(xiàn)場討論、講師多年人力資源工作經(jīng)驗的總結，諸多的課程特色受到廣*員的認可并真正做到人事法務知識的活學活用。
課程特色：
1.引進先進理念，傳授專業(yè)知識，打造*高級法律與人事雙向復合型人才；
2.理論、技術和應用課程相結合，極大提升職業(yè)競爭力；
3.**批準，依法設立，社會認可；
4．可根據(jù)學員要求組織學員深入企業(yè)內(nèi)部參觀學習。
5. 可獲*人事法務協(xié)會會員資格，參加協(xié)會舉辦的不定期大型相關專題論壇及協(xié)會舉辦的考察等活動；
6．幫助企業(yè)創(chuàng)造性解決各種相關問題；
7．高度的實踐，高效互動；
8. 擴大人脈網(wǎng)絡資源；
招生對象：
本專業(yè)或相關專業(yè)人員；從事人事工作的相關管理人員；*機關、事業(yè)單位人事部法務從業(yè)人員；勞務公司、人才服務公司等專業(yè)人員。
證書頒發(fā)：
1.*人事法務協(xié)會頒發(fā)《人事法務師》資格證書。
2.美國圣?約瑟夫*承認該課程體系，可申請*人力資源碩士研究生。
3.學員可申請加入*人事法務協(xié)會會員，享受會員待遇。
4.學員企業(yè)可申請加入*人是法務協(xié)會企業(yè)會員，享受協(xié)會企業(yè)會員待遇
學員情況:
我們的學員主要來自以下單位：
寶山鋼鐵股份有限公司 上海交通銀行 日立數(shù)字映像（*）有限公司
*醫(yī)科*制藥有限公司 英國牛津儀器公司 上海恒邦房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
上海市青年就業(yè)交流中心 上海百勝軟件有限公司 海德控股
