全國統(tǒng)一學(xué)習(xí)專線 9:00-21:00
隨著人們生活水平的提高，越來越注重營養(yǎng)健康方面，那么學(xué)什么技能比較吃香，關(guān)于營養(yǎng)師未來前景怎么樣，可以了解更多的技能。
今年9月份參加ACI國際營養(yǎng)師考核，看了一下卷子，拍了幾張圖片，簡直要吐血了，不知道出題的人考這些有什么用。沒有真正實用的營養(yǎng)學(xué)知識，真的很害人害己。
營養(yǎng)師目前的就業(yè)情況不像大家想象的那么火爆，我是學(xué)食品營養(yǎng)專業(yè)的碩士研究生，今年參加了不少招聘會，還沒有發(fā)現(xiàn)哪個單位說非要招營養(yǎng)師的，但是據(jù)我們老師說，這個職業(yè)，五年之內(nèi)，必然會火爆起來，因為現(xiàn)在在發(fā)達*營養(yǎng)師的社會地位和收入都是很好的，發(fā)達*的今天就是我們*的明天，所以還是建議你去考！雖然現(xiàn)在可能不一定有用，但是今年如果你拿了證，五年以后你就可以說你有五年的營養(yǎng)師經(jīng)驗了 以后大一點的單位，健身房，學(xué)校，餐館，企業(yè)肯定都會招營養(yǎng)師的，放心吧，肯定會有你的用武之地的 我知道*農(nóng)業(yè)*食品今年有營養(yǎng)師的認證，一月份已經(jīng)組織過一次，五月份好像還有，勞動部組織的，比較權(quán)威，幾種培訓(xùn)半個月作用，然后考試，你可以打聽一下，這是他們的網(wǎng)站spxy.cau.edu.cn
我們團隊挺大，歷史雖然才幾年，因為專業(yè)與踏實，所在行業(yè)也挺有競爭力的，人才輸給與服務(wù)的品牌也挺多的，在*各地都留有我們的腳步；從2015年的0到1到現(xiàn)在的1000，我們塑造過很多經(jīng)典，很多人從學(xué)員到目前開了自己的工作室、公司，甚至在行業(yè)有極大的影響力，本編也從當年一個給老板提包的小助理，干出了自己的公司，干出了自己的特長與行業(yè)權(quán)重認可。很多人怕學(xué)沒有出路，那是從一開始你接受的是錯誤認知我現(xiàn)在有閑點了做做職業(yè)科普，像現(xiàn)在健康行業(yè)沒有形成一股規(guī)范的準則一樣，很多人得不到正確的認知（包括職業(yè)、專業(yè)認知等），所以正知正念的健康職業(yè)科普也非常重要，為了傳達積極向上的信息，我想給大家來翻翻我們的營養(yǎng)師職業(yè)工作生涯：我們2015至2021年打造成的一個總小團隊現(xiàn)在看，從左往右數(shù)（不細說名字，行內(nèi)一般都認識）：①： （724集團）國際自我保健基金會大*區(qū)總裁 （國內(nèi)*度高）③④⑤⑩：職業(yè)營養(yǎng)師、講師、健康調(diào)理（在深圳業(yè)界人氣很高）⑦：嬰幼兒健康產(chǎn)品經(jīng)營店（老板娘）⑧：職業(yè)（健康類）網(wǎng)紅、微商（品牌產(chǎn)品運營）⑨：庫恩廚苑創(chuàng)始人、池上廣府（深圳非物質(zhì)文化遺產(chǎn)）港式奶茶核心推動者⑩：深圳食養(yǎng)視界健康產(chǎn)業(yè)有限公司創(chuàng)始人（從業(yè)健康行業(yè)30年）?：企業(yè)老板 ?：集團高管HR??：深圳樂媽健康管理有限公司股東、王克娟科學(xué)加平臺創(chuàng)始人2021-2021年的小團隊分化與組成了更多的可能：Lemorm?團隊，定向體重管理、企業(yè)健康顧問食養(yǎng)視界?團隊，定向健康管理、技術(shù)輸出與人才培養(yǎng)一體梅利奧?團隊，定向歐洲私人醫(yī)生體系，荷爾蒙免疫療法分化出來的團隊與公司很多，沒常接觸的就不寫了，上面是我最近常接觸的團隊 ↑ ↑ 發(fā)展是一個過程，任何職業(yè)就沒有一蹴而就萌新出道2014年本編是2010-2013年底藥劑專業(yè)畢業(yè)，2014年-2015年從事過1年營養(yǎng)師工作，當時是從深圳新聞社電視知道了《公共營養(yǎng)師》的招生廣告，就去考這個證書，證書沒有拿到就去面試上任了，后面去取證的時候大家發(fā)現(xiàn)考的是假證，當時全深圳的學(xué)員都在打官司，后面不了了之。像很多人認為考了《健康管理師》、《注冊營養(yǎng)師》就能怎么一樣，其實不然！學(xué)完一門《公共營養(yǎng)師》的畢業(yè)生能有多少能耐？所以別人讓本編去上任不是因為本編有多專業(yè)，而是他們公司也是小公司；當時的公司也就本編這個營養(yǎng)師，也沒有人指導(dǎo)，也沒有太多經(jīng)驗，公司的客戶都是深圳的牛人，房子都是按幾千萬級算的，我記得有一個是vivo手機高管，我們的收費是30W-50W/年這樣，主要服務(wù)是做上門一對一的健康咨詢與指導(dǎo)服務(wù)，本編感到最自豪的就是配餐、食養(yǎng)（中醫(yī)）、手面診這個事情，主要的工作是協(xié)助老人、小孩就醫(yī)、定期交替上門收集信息并帶去菜譜，更多時間的其實是跟保姆溝通（主人們一般都很忙），但是這些泛雜不夠?qū)I(yè)的“伎倆”真的不能解決客戶的慢病病痛，自認為很贊很優(yōu)秀，可能在客戶面前不就是配餐嘛，更多的是陪護職責(zé)，所以有一段時間真的很迷茫、沮喪、沒自信，找不到努力的方向。2014-2015年做營養(yǎng)師上門服務(wù)的文件檔案（例）在2014年底，有幸認識生命中*個貴人，她是新加坡華僑、英國營養(yǎng)、營銷雙學(xué)位畢業(yè)，當時她剛從歐洲帶了一門臨床營養(yǎng)課程到深圳，已經(jīng)開了*期了，在后來才發(fā)現(xiàn)這一期學(xué)員是上面學(xué)公共營養(yǎng)師（其他區(qū)）的同學(xué)；我是被邀請參與第二期課程的說明招生課，我一下發(fā)現(xiàn)這個課程實用性非常高，有很多我想要學(xué)的東西，所以慢慢的了解與接觸，慢慢有了后面的故事。我們2015年第二期學(xué)員剛剛起步的2015年再后面一點，是被一期的師兄（下圖左二）引薦加到了這個初創(chuàng)團隊，擔任課程與院長的助理，我進來的時候這個初創(chuàng)公司才注冊6個月，只有一個封閉課室（還是別人公司的），沒有辦公室、沒有辦公設(shè)備、沒有公司簡介、沒有公司官網(wǎng)、沒有財務(wù)、沒有技術(shù)人才，完完全全小白級公司...公司只有：兩個人（老大與助理）、一臺投影儀、一個健康課程招生的PPT、一個公眾號。一款產(chǎn)品：健康課程老大負責(zé)：業(yè)務(wù)對接、課程培訓(xùn)、公司戰(zhàn)略、合作協(xié)談。助理負責(zé)：文案、教務(wù)內(nèi)容、政務(wù)內(nèi)勤、協(xié)助老板上面工作。雖然前期很艱難，但現(xiàn)在還是很懷念以前那一段努力過的階段，很充實的日子。在那時對我們來說，特別人多的時候，十幾個學(xué)員擠在一個小空間里就感到很實在了很滿足了，最慘的一次課堂只有一個學(xué)員，那個學(xué)員50多歲了在行業(yè)也是過來人，幸好課程內(nèi)容比較好，有很多市面上其他課程沒法媲美的內(nèi)容與需求點，大家掙著很認真的眼睛，很認真的聽，很認真的做筆記；因為是引進國外的臨床營養(yǎng)課程，課件就半瞎子靠翻譯，我們那時候沒有書籍，每一期學(xué)員每一次課堂就靠印刷課件，大家的筆記也是密密麻麻的，手機的照片也是密密麻麻的。我們2015年的教學(xué)課室（15㎡不到）2015-2016的本編主要的工作就是在那開課就帶著投影儀、復(fù)印的課件（學(xué)員課件）跑到那；哪里有WiFi就能在哪里隨時上班；哪里有搞活動就趕緊準備去布場；有合作與計劃方案談好了，就趕緊出方案與推文等，工作內(nèi)容完全偏離了營養(yǎng)師的軌道，切切實實干了助理的工作，因為是初創(chuàng)公司，本編也是“初創(chuàng)”的畢業(yè)生，當時工薪非常低（3000底薪干起），還沒有固定工作時間、沒有五險一金，但是初心不變，這么就拿了2年低薪...你們現(xiàn)在的條件好太多了，好羨慕在課室上健康管理師課程的學(xué)員小企業(yè)助理的工作是極其不討好的，真真實實上的“打雜”，因為初創(chuàng)公司需要管的事情比較多也比較雜，事情基本自己包攬了，但是前期的經(jīng)營卻比較困難，沒有太大的收益，所以連家人都勸趕快離職了；本編就是在各方壓力、各方不理解的情況下，踏踏實實陪著這個公司，跟著老大從0到1，從1到2，一直干了3年（2015年初-2021年底），公司從微小（2個人）到后面5個核心團隊，10多個業(yè)務(wù)骨干，在2016年底更被一家大機構(gòu)收購，薪水一子就破萬元（底薪，不算提成與福利）大關(guān)。。。關(guān)于這個答案團隊雛形（全是女生，小編就不上鏡了）老大叫：林菀騏 （MARY） 助理叫：高上進 （本編）公司叫：康之萊（2015-2016）、諾安康之萊（2021-2021，收購后的名字）課程叫：歐洲臨床營養(yǎng)學(xué)雖然本編現(xiàn)為*推廣衛(wèi)健委健康管理師官方的證書，做職業(yè)官方科普，但是坦白說我們以前是以企辦的健康課程起家的，接觸過724集團，了解過ISF國際臨床營養(yǎng)師、ISF國際注冊營養(yǎng)師的人應(yīng)該就很清楚熟悉了歐洲臨床營養(yǎng)學(xué)，歐臨可以說是ISF的前身。最近很多人在咨詢ISF營養(yǎng)師，我都沒有推薦，不說明不是本（自）家的。人工只能能高峰論壇上，本編右一別說醫(yī)科類專業(yè)的人基礎(chǔ)比你好，別人只是更愿意付出與學(xué)習(xí)2015-2021，這四年跟別人一起開過2家健康公司（其實是同一團隊，被收購后公司換名而已），主要做健康教育、健康管理及健康技術(shù)輸出等服務(wù)內(nèi)容，我的能力也是在這段時間真實上鍛煉起來的，職業(yè)時間不算長，因為是從0參與公司的建立到發(fā)展的，整個過程需要參與很多事物，當時也沒有專業(yè)的人指導(dǎo)，當時的行業(yè)行情更不專業(yè)，別說指導(dǎo)了，都是靠摸索一步一步來。聯(lián)創(chuàng)了三門企辦特色課程（左）美學(xué)營養(yǎng)學(xué)、（中）食養(yǎng)健康管理師、（右）歐洲臨床營養(yǎng)學(xué)除了健康營養(yǎng)這方面的內(nèi)容，我整個專業(yè)跨度360°，整個下來也會一些web前端開發(fā)、UI設(shè)計、品牌策劃、文案運營、產(chǎn)品經(jīng)理等職崗能力，所以我并沒有像很多人說一定是做營養(yǎng)的工作，其實營養(yǎng)師可拓展發(fā)展的機會與選擇性很多，也不乏工作就業(yè)機會，爆發(fā)性太恐怖了。根據(jù)公司產(chǎn)品服務(wù)設(shè)計的app原型圖（初）企業(yè)健康管理體系文化概念圖設(shè)計為中小健康企業(yè)做企業(yè)構(gòu)架指導(dǎo)發(fā)在知乎想法：本編為中小健康企業(yè)做構(gòu)架指導(dǎo)發(fā)在知乎想法：本編為中小健康企業(yè)做構(gòu)架指導(dǎo)2021年4月20日-至今，現(xiàn)在是第三家公司——深圳食養(yǎng)視界健康產(chǎn)業(yè)有限公司，任職CTO，也算是一個連續(xù)創(chuàng)業(yè)者了，我現(xiàn)在主要給中小健康類企業(yè)做企業(yè)構(gòu)架，產(chǎn)品服務(wù)的開發(fā)與設(shè)計等綜合的工作?？冀】倒芾韼?、營養(yǎng)師證，其實沒什么糾結(jié)的，很多的奇跡都在考證之后除了大家熟知的健康講師、健康管理師，也詮釋了助理崗的發(fā)展路線：從小白營養(yǎng)師 → 奮青助理 → 多能（設(shè)計+運營+文案）→ 企業(yè)構(gòu)架師，從3000工薪 → 10000工薪（底薪） → 到現(xiàn)在公司扭虧為盈利，逾明年可達30W年薪（現(xiàn)在大概是20W），這個過程只花了3年，而你也一樣可以。本編公司CEO（中間灰黃衣女士）為集團公司產(chǎn)品發(fā)布會站臺在這個行業(yè)接觸很多產(chǎn)品類，服務(wù)類，教育類等等相關(guān)的健康公司以及從業(yè)者，并參與到他們其中里面去，也見證了這個行業(yè)的發(fā)展，興榮盛衰，你只要有足夠信心，未來越來越好。營養(yǎng)師、健康管理師，總有適合你。職業(yè)證書【健康管理師】850學(xué)群：健康管理師考證，2021屆（特惠）招新。。?！咀誀I養(yǎng)師】：大專、本科相關(guān)醫(yī)類專業(yè)優(yōu)選，醫(yī)院臨床營養(yǎng)科室認可！職業(yè)技能299元【體重管理技能】課：職業(yè)好跳板，幾乎每個女生都會。。。職業(yè)攻略從考試到職業(yè)【最全錦囊】：你所要了解的健康管理師、營養(yǎng)師，都在這里??！
隨著社會的發(fā)展營養(yǎng)師是這個行業(yè)越來越為人所知，但是真正的發(fā)展前景和未來的趨勢所向是怎樣的呢？今天給大家說說大概的發(fā)展趨勢：1、*生現(xiàn)狀學(xué)營養(yǎng)師的優(yōu)勢醫(yī)院營養(yǎng)師：通常在三級以上的醫(yī)院，社區(qū)醫(yī)療中心或保健機構(gòu)工作，負責(zé)確診病人的營養(yǎng)健康問題列出營養(yǎng)保健計劃，并監(jiān)督飲食變化的有效性，*規(guī)定三級以上的醫(yī)院必須配備營養(yǎng)師（三級以上的醫(yī)院都是市級以上的大醫(yī)院）工資待遇高，工作體面，工作輕松，上升機會多，一般月薪都在4000以上的，如我們的學(xué)員張樂、鄧點峰等都成功找到醫(yī)院營養(yǎng)科工作2、大型食品公司營養(yǎng)師：食品營養(yǎng)師們協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進行研究，對管理和市場提出專家性意見，促使企業(yè)生產(chǎn)出更好的食品和營養(yǎng)產(chǎn)品并投放市場。如在食物中加鈣，加鋅等，價格上就上升了好幾倍，食物也更健康，更營養(yǎng)，待遇很高的，南通*王禹昊同學(xué)、周良芳同學(xué)都在我校學(xué)了營養(yǎng)師后成功成為是食品營養(yǎng)師的3、學(xué)校營養(yǎng)師：高檔的學(xué)校，中*幼兒園都需要營養(yǎng)保健老師，負責(zé)學(xué)校學(xué)生的營養(yǎng)健康指導(dǎo)工作，待遇一般都在2500以上，需求量還是蠻大的，如南通*的南通*的陳惠玲同學(xué)成功在海門機關(guān)幼兒園做保健老師，正式編制待遇都在3000元以上。4、大型餐飲管理有限公司也需要營養(yǎng)師給廚師做專業(yè)的合理指導(dǎo)工作，指導(dǎo)廚師的菜肴營養(yǎng)搭配，培訓(xùn)廚師，給高端顧客介紹營養(yǎng)健康理念。使更營養(yǎng)，更健康，更安全、更衛(wèi)生。餐飲管理營養(yǎng)師待遇很高，需求量很高，如神龍餐飲管理有限公司，南通大飯店等大飯店南京韓華餐飲管理有限公司，三德大酒店等都有我們的營養(yǎng)師5、大型生物科技有限公司：做一些保健品生物制劑等的研發(fā)工作，都需要營養(yǎng)生物科技人才。如安惠生物科技有限公司等公司都像我們學(xué)校要人的6、營養(yǎng)講師：為大型保健品公司·奶粉公司培訓(xùn)其銷售人員，做會議營銷等，講師式營銷很容易讓老百姓接受，能力鍛煉很快，工資待遇也很高。在一些培訓(xùn)學(xué)校任營養(yǎng)講師的需求量很大的。如安利公司的營養(yǎng)講師專門培訓(xùn)其營銷人員的待遇4500元/月的，我校推薦了3~5個學(xué)員去，待遇4500~8000元/月。盧麗麗同學(xué)在南京健康培訓(xùn)學(xué)校任營養(yǎng)講師，每小時380-480元收入的7、私人營養(yǎng)師：一些大老板、明星都配備私人營養(yǎng)師，一個營養(yǎng)師可以幫幾個老板、明星做營養(yǎng)師，工資待遇非常高，我們有一個學(xué)員就做了一個明星的營養(yǎng)師，待遇一年超30萬的營養(yǎng)師的行業(yè)越來越壯大 也越來越多人報考，這個行業(yè)的發(fā)展不容小覷。營養(yǎng)師出來只不過有6、7年的時間，學(xué)的人也并不是很多，南通就我們一家專業(yè)的公共營養(yǎng)師培訓(xùn)學(xué)校（六縣市），一年也只不過招400多學(xué)員，競爭壓力就很小。比如說現(xiàn)在貌似很火爆的一些專業(yè)，如日語、會計等，學(xué)的人很多，在南通一年就有十幾萬，但是工作只提供1萬個，自然就有9萬多人找不到理想的工作。學(xué)東西不要一哄而上，盲目跟風(fēng)，學(xué)就應(yīng)該學(xué)在別人前面，有先見之明。春江水暖鴨先知。每個人都需要營養(yǎng)、健康，這是一個城市發(fā)展的需要，越發(fā)達的城市，越需要營養(yǎng)師?？膳c大都市、發(fā)達*靠攏、接軌。
對于想要學(xué)習(xí)營養(yǎng)師的朋友們，通過社會上的營養(yǎng)師有多沒用？，營養(yǎng)師以后就業(yè)前景如何？，營養(yǎng)師沒好出路？只花3年，從月薪3000助理到年薪30W企業(yè)高管也很簡單。。。，營養(yǎng)師這個職業(yè)怎么樣？?? 也可以有一些基本的了解。