公司錄用通知書（精選6篇）
面試通過后，您將收到公司的錄用通知書。通知書上會詳細(xì)列出錄用公司的信息以及錄用者需要準(zhǔn)備的材料。以下是一些公司錄用通知書的范例，供您參考！
公司錄用通知書精選篇1
尊敬的先生：
鑒于您在面試中的出色表現(xiàn)，__公司決定錄用您為公司員工！為確保您的工作順利開展，以下為錄取后工作安排：
一、入司體檢
請您在收到錄取信息后，一周內(nèi)到具備體檢資格的醫(yī)院（校醫(yī)院及以上級別醫(yī)院）進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目包括內(nèi)外科、心電圖、胸透、血常規(guī)等基本四項(xiàng)，體檢完成后，需提供正規(guī)體檢報告（蓋公章）。
二、簽約
請您在完成入司體檢后，在10月25日17：00前將體檢報告及填寫完整的《就業(yè)協(xié)議書》（完成個人部分填寫并蓋章）以快遞方式郵寄到公司人力資源部。公司在收到就業(yè)協(xié)議書后，將在一周內(nèi)完成簽約并回寄。公司將在學(xué)校固定協(xié)議書的基礎(chǔ)上約定以下條款：
（1）本協(xié)議不因考研、公務(wù)員等原因而自動解除；
（2）協(xié)議雙方如有違約，違約方需向另一方支付違約金貳仟元（20__元）。收件地址：x有限公司人力資源部
郵政編碼：435100收件人：聯(lián)系電話：
三、其它說明
1、如在上述期限內(nèi)未收到您的回復(fù)，或您未能在規(guī)定時間內(nèi)按要求提供相關(guān)資料，視同您自動放棄與公司簽約的機(jī)會，本通知也將失效。
2、未通過入司體檢的，公司將不簽約，本通知也將失效。
3、在簽訂就業(yè)協(xié)議期間，如有不清楚事項(xiàng)，請致電__有限公司人力資源部.
__有限公司
x年x月x日
公司錄用通知書精選篇2
尊敬的
非常榮幸地通知您，經(jīng)過公司嚴(yán)格招聘選拔，您已被確定符合崗位錄用條件，公司決定予以錄用。
一、公司與您約定的錄用共性條件：
1、誠實(shí)信用，無不良社會記錄；
2、技能、經(jīng)驗(yàn)符合崗位要求，能勝任本崗位工作；
3、適應(yīng)崗位要求的身體條件——健康，無重大疾病史或家族遺傳病史或傳染病史；
4、能夠全面履行崗位職責(zé)，保質(zhì)完成崗位工作任務(wù)；
5、能夠及時保質(zhì)完成上司或公司領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。
二、公司與您約定的薪資福利：
1、工作*及職務(wù)：
2、試用薪資：(稅前)/月，(純到手薪資)￥/月；
轉(zhuǎn)正薪資：(稅前)￥元/月，(純到手薪資)￥元/月。
[含：基本工資(￥元/月)+崗位津貼+技能津貼+保密津貼(￥200.00元/月)+績效獎金 ]
注：此處的“純到手薪資”指已扣除個人所得稅，以及應(yīng)由員工個人承擔(dān)的社會保險、住房公積金的費(fèi)用。
3、福利待遇：
⑴社會保險及住房公積金，將按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行(繳納基數(shù)為￥元);
⑵入職滿一年，將享有長達(dá)十天以上的有薪年假；
⑶免費(fèi)年度體檢；
⑷年度旅游：每年兩次的長、短途旅游，工作生活兩不誤；
⑸每天下午16：00下午茶；
⑹每周二下午16：00-18：00全員健身活動；
⑺員工結(jié)婚賀儀等；
⑻全員持股，長期激勵。
4、其它特別補(bǔ)充說明：
1)績效考核辦法另行簽訂到位；
2)應(yīng)由員工個人承擔(dān)的社會保險、住房公積金費(fèi)用以及個人所得稅，由公司從員工薪資中代扣代繳。
辦理：
1、《錄用通知書》1份；（注：自己打印出來后簽字；亦可于報到當(dāng)天到公司打印出來后簽字。）
2、本人真實(shí)、有效的居民身份證原件及復(fù)印件；
3、本人*學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證，以及相關(guān)培訓(xùn)/資格證書的原件及復(fù)印件；
4、近期正面半身一寸免冠彩色照片四張；
6、本人真實(shí)的健康體檢報告原件及復(fù)印件。
注：◆入職前的健康體檢查出重大疾病，包括但不僅限于癌癥、心臟病、各種傳染病以及職業(yè)病史，視為不符合公司的錄用條件，此錄用通知書自動失效。
◆為方便統(tǒng)一管理，所有入職前的健康體檢須在公司指定的合作醫(yī)院或體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行。具體地點(diǎn)：
◆新員工轉(zhuǎn)正后憑發(fā)票報銷入職前的健康體檢費(fèi)用。
四、特別約定：
1、受雇*性和保密承諾：
(1)受雇*性：您在入職公司時不得與任何第三方單位存在勞動關(guān)系；入職后未經(jīng)公司書面同意，也不得在任何時間（包括但不僅限于工作時間）、任何地點(diǎn)與任何第三方單位建立勞動關(guān)系（即兼職行為），違反此規(guī)定視為嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，公司可立即無償解除勞動合同。
(2)保密：您有義務(wù)對您的薪資進(jìn)行保密，不得泄露或告知給公司其他同事；也不得私下打探其他同事的薪資；也不得將本錄用通知書的全部或部分內(nèi)容透露給任何第三方，違反此規(guī)定視為嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，公司可立即無償解除勞動合同。
2、生效與失效：
(1)我公司將為您保留此崗位至年月日時，如您接受公司的聘用并同意上述條款，請?zhí)顚懞没貓?zhí)，于年月日時前以電子郵件的形式回復(fù)確認(rèn)，并致電#######通知到人資行政部范經(jīng)理。否則，公司將視為您主動放棄本工作機(jī)會，本錄用通知書自動失效，由此給您個人帶來的不便及損失我們不予承擔(dān)。
(2)本錄用通知書在您簽署并提交至公司之日起生效，在勞動合同簽訂之前，作為公司與您對雙方勞動權(quán)利和義務(wù)的基本協(xié)議和約定，并將作為勞動合同的附件。如本通知中的條款與未來雙方簽訂的《勞動合同》有沖突或不一致之處，一律以勞動合同規(guī)定為準(zhǔn)。
(3)若您未通過公司入職前的健康體檢；或未能滿足公司要求的背景調(diào)查；或入職報到時，您個人須提供的資料不齊全或虛假（注：特殊情況可向人資行政部范經(jīng)理說明，并報公司審批），則本錄用通知書自動失效。
3、如果在試用期內(nèi)，您被證明不符合錄用條件，公司可立即無償解除勞動合同。
4、入職報到后，公司將為您提供相關(guān)的崗前入職培訓(xùn)，包括：公司的企業(yè)文化、規(guī)章制度及崗位/業(yè)務(wù)相關(guān)的培訓(xùn)，并安排工作引導(dǎo)人對您進(jìn)行工作指導(dǎo)及協(xié)助，幫助您快速融入工作環(huán)境，獨(dú)立開展崗位工作。
請您仔細(xì)閱讀并了解上述聘用條款和條件，若有任何問題或不明之處，請咨詢?nèi)速Y行政部黃小姐，電話：############。
人資行政部
年月日
回執(zhí)單
我已閱讀并同意上述所有內(nèi)容，接受聘用并按時到崗。
簽名：
日期：
公司錄用的通知書精選篇3
姜自濤先生：
通過我司的招聘選拔程序，您已被確定符合設(shè)計師崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟，其次請您仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容，按要求備齊相關(guān)資料，在指定時間內(nèi)到我司人力資源部辦理入職報到手續(xù)。
一、個人須準(zhǔn)備及提交的資料：
1.本人近照一張(紅底一寸)；
2.本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證、學(xué)位證(如有)、職稱證或證(如有)等有效證件的原件、復(fù)印件(人力資源部驗(yàn)證后歸還原件并留取復(fù)印件)；
3.近期(半年內(nèi)有效)體檢合格證明；
4.成都銀行的卡的原件、復(fù)印件(本人須簽上名字)；
5.成都市手機(jī)號碼；
6.*任職公司離職證明(必須提供，應(yīng)屆生除外)。
二、入職辦理：
1.入職辦理時間：年 x月 x日 x時。
2.辦理地點(diǎn)：高新區(qū)府城大道西段399號天府新谷9號樓1單元602四川欣聞裝飾工程有限公司公司人力資源部
3.提示說明：個人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續(xù)；
4、薪資(以下描述包含績效薪資在內(nèi)，為稅前薪資)
試用期薪資 2500元/月，轉(zhuǎn)正工資根據(jù)公司薪酬制度執(zhí)行(該薪資由若干薪資結(jié)構(gòu)組合而成)；
入職人須首先到公司人力資源部報到并辦理手續(xù)，未在公司人力資源部辦理入職手續(xù)者不得直接前往用人*上崗，違反者公司將不予錄用且不承擔(dān)任何費(fèi)用。
四川欣聞裝飾工程有限公司
人力資源部
x年x月x日
15日至20日內(nèi)，請將報銷事宜提交至財務(wù)部處理，對于超出的部分，請自行承擔(dān)。6、公司行政管理部聯(lián)系人：電話[電話號碼]，傳真[傳真號碼]。7、本公司的作息制度為每周六天，工作時間安排為上午8:30至下午5:30，午休時間為中午12:00至下午2:30。8、關(guān)于其他具體事宜，請參閱《制度匯編》。9、若對某些事項(xiàng)有疑問，請咨詢您的直接主管或行政管理部。備注：本入職通知單共兩份，一份由新入職員工保存，另一份由行政管理部存檔。__市__×有限公司行政管理部年月日優(yōu)點(diǎn)：強(qiáng)大的教學(xué)團(tuán)隊(duì)：文都考研匯聚了一支實(shí)力非凡的教學(xué)團(tuán)隊(duì)，其中不乏經(jīng)驗(yàn)豐富、行業(yè)資深的教師，他們在特定*領(lǐng)域擁有深厚的專業(yè)知識。完善的課程體系：文都考研提供的課程體系全面，涵蓋基礎(chǔ)課、強(qiáng)化課、實(shí)戰(zhàn)課等多個環(huán)節(jié)，滿足考研的全方位需求。學(xué)員可根據(jù)自身情況挑選合適的課程。豐富的學(xué)習(xí)資源：文都考研提供多種學(xué)習(xí)資料，包括教材、習(xí)題集、模擬試卷等，助力學(xué)員高效備考。線上線下同步教學(xué)：文都考研結(jié)合線上與線下教學(xué)方式，方便學(xué)員根據(jù)個人偏好選擇學(xué)習(xí)途徑。缺點(diǎn)：培訓(xùn)費(fèi)用偏高：文都考研的培訓(xùn)費(fèi)用相對較高，可能成為經(jīng)濟(jì)條件有限考生的考量因素。教學(xué)質(zhì)量參差不齊：盡管文都考研擁有一支強(qiáng)大的教學(xué)團(tuán)隊(duì)，但教學(xué)質(zhì)量仍因教師個人而異。部分教師的教學(xué)風(fēng)格可能不適合所有學(xué)員。班級規(guī)模較大：鑒于考研培訓(xùn)市場的激烈競爭，文都考研的部分班級規(guī)?？赡茌^大，這可能導(dǎo)致學(xué)員難以獲得個性化關(guān)注和指導(dǎo)。地區(qū)服務(wù)差異：不同地區(qū)的文都考研分校在服務(wù)和教學(xué)質(zhì)量上可能存在一定差異?？偨Y(jié)而言，選擇文都考研或其他培訓(xùn)機(jī)構(gòu)需綜合考慮個人*需求、學(xué)習(xí)風(fēng)格、經(jīng)濟(jì)狀況等多方面因素。建議在決定前，通過試聽課程、了解學(xué)員評價等方式全面了解該機(jī)構(gòu)的教學(xué)質(zhì)量和服務(wù)水平。職場生活本就繁忙，時常加班，一天的工作結(jié)束后，還需坐在書桌前進(jìn)行高強(qiáng)度的學(xué)習(xí)，這對意志力和體力都是極大的考驗(yàn)。有時回到家，只想放松，拖延很久才動筆復(fù)習(xí)，結(jié)果浪費(fèi)了不少時間。對于在職的大齡考生來說，時間和體力可能是*的挑戰(zhàn)。意識到這一點(diǎn)后，我開始尋找監(jiān)督自己的方法，這時博雅匯教育機(jī)構(gòu)的張老師課程吸引了我。當(dāng)自學(xué)效率不高時，我就選擇聽課，讓老師引導(dǎo)學(xué)習(xí)。張老師的課程生動有趣，適合放松大腦，同時有效提升應(yīng)試技巧。初試備考時，張老師的課程對我提分幫助很大，最終我成功考入交通*！*想對和我有相似經(jīng)歷的人說，一定要選擇專業(yè)的輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)，確保一次通過！年齡越大，責(zé)任越大，時間愈發(fā)寶貴，生活中的不確定因素眾多，選擇了開始，就全力以赴，堅持到底，別讓自己后悔。加油！
