江蘇省事業(yè)單位考試題型：單項選擇題、多項選擇題、簡答題、論述題、綜合分析題、案例分析題、實務(wù)題、材料處理題、寫作題等。根據(jù)試卷結(jié)構(gòu)的要求選取上述若干個不等題型。試卷均含主觀題和客觀題。
主要測試應(yīng)試人員對政治、經(jīng)濟、法律、管理、科技、人文等綜合基礎(chǔ)知識的掌握程度。
主要測試應(yīng)試人員閱讀理解能力、判斷推理能力、處理數(shù)量關(guān)系能力、綜合分析能力、解決問題能力、文字表達能力，以及履行崗位職責(zé)的必備能力等素質(zhì)。
主要測試應(yīng)試人員掌握本專業(yè)基本理論、基本知識的程度和實際應(yīng)用能力。
①法律類崗位：法律的基本理論，運用法律知識分析、判斷和解決實際問題的能力。
②計算機類崗位：計算機軟硬件、操作系統(tǒng)、程序設(shè)計、常用辦公軟件的相關(guān)知識，多媒體信息技術(shù)，計算機信息安全技術(shù)的基本原理及關(guān)鍵技術(shù)，關(guān)系數(shù)據(jù)庫的基本概念及應(yīng)用，軟件工程的基本概念、軟件分析和設(shè)計的基本方法，計算機網(wǎng)絡(luò)的概念、理論和相關(guān)應(yīng)用等。
③英語類崗位：掌握一定量的通用詞和短語，具備基本的語法知識和運用能力，具有綜合應(yīng)用英語語言知識和基本閱讀技能來理解書面材料的能力，具備將難度適中的英語書面材料譯成漢語、漢語書面材料譯成英語的能力。
④經(jīng)濟類崗位(會計、審計、統(tǒng)計和其他經(jīng)濟崗位)：經(jīng)濟學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、審計學(xué)和會計方面的基本理論、基本知識和基本業(yè)務(wù)技能，運用相關(guān)專業(yè)原理分析、解決實際問題的能力。
以上就是江蘇省事業(yè)單位的考試題型有哪些的全部解答。
江蘇事業(yè)單位統(tǒng)考考試題型：單項選擇題、多項選擇題、簡答題、論述題、綜合分析題、案例分析題、實務(wù)題、材料處理題、寫作題等。根據(jù)試卷結(jié)構(gòu)的要求選取上述若干個不等題型。試卷均含主觀題和客觀題。
關(guān)于江蘇事業(yè)單位考試的具體內(nèi)容如下：
具體考查內(nèi)容：公基+行測+申論。
（1）綜合知識和基本能力。60題單選，共50分，平均每題0.83分。
（2）材料處理（也就是申論）。50分，共2題，1題歸納概括（10分）+1題議論文寫作（40分）。
具體考查內(nèi)容：公基+行測+專業(yè)知識。
（1）此類又分為6小類：經(jīng)濟類；計算機類；法律類；高校輔導(dǎo)員類；英語類；其他類。
（2）除了其他類不需要考專業(yè)知識外，其他五類均需要考專業(yè)知識。
（3）通用類專業(yè)技術(shù)類崗位（除其他類）不考申論，專業(yè)知識總分為60分，公基+行測總分為40分，共100分。
具體考查內(nèi)容：公基+行測+申論。
（1）滿分和另外兩大類崗位一樣，都是100分?？荚嚂r長和另外兩大類崗位（150分鐘）有較大區(qū)別，只有90分鐘。
（2）單項選擇題30題，共60分，數(shù)量和資料不考。
（3）材料處理（也就是申論）。40分，共2題，1題歸納概括（10分）+1題議論文寫作（30分）。
以上就是，江蘇事業(yè)單位考試的全部內(nèi)容。
1.綜合知識，行測，公基究竟是什么個玩意兒？
官方公告一般會寫考試內(nèi)容：綜合知識和能力素質(zhì)
那這玩意兒和公基，行測，申論又有什么關(guān)系呢？
江蘇來講，事業(yè)單位考試不同于江蘇省公務(wù)員考試是分ABC三類，每一類試卷一樣。
江蘇省事業(yè)單位（統(tǒng)考）都是分管理類、通用專業(yè)技術(shù)類、工勤技能類。其中通用專業(yè)技術(shù)類還分：計算機類，法律類，會計類……
事業(yè)單位的考試模式其實就是參照公務(wù)員來進行的，只是公務(wù)員的題目多而復(fù)雜，江蘇省公務(wù)員筆試試卷分A,B,C卷，你所報考得崗位不一樣試卷也是不一樣，而事業(yè)單位考試用的試卷雖然和公務(wù)員用的試卷模式差不多，但是事業(yè)單位所有崗位只有一張試卷，分行測與申論，面試上公務(wù)員以結(jié)構(gòu)化面試或無領(lǐng)導(dǎo)面試為主。
1、事業(yè)單位考試內(nèi)容：公共科目和專業(yè)科目。公共考試科目包括：《綜合應(yīng)用能力》和《職業(yè)能力測驗》，其中《職業(yè)能力測驗》一般簡稱為《職測》。專業(yè)科目是指不僅要參加公共科目考試，而且還要進行專業(yè)課加試，如果所報考的崗位為特殊崗位要參加相關(guān)專業(yè)知識的考試。
2、綜合應(yīng)用能力為主觀寫作題，與公務(wù)員考試的《申論》類似;尤其是綜合應(yīng)用能力(A類)，常被稱為“小申論”，題型、考察方式、作答方法與公務(wù)員考試申論是一樣的，只是題量一般比公務(wù)員考試申論少一兩道題。
3、綜合應(yīng)用能力，主要考察應(yīng)試者的閱讀理解能力、分析判斷能力、提出和解決問題的能力、語言表達能力、文體寫作能力、時事政治運用能力、行政管理能力等。其內(nèi)容通常會就時事熱點問題(主要是AB類試卷)，或者專業(yè)領(lǐng)域的某個問題(主要是CDE類試卷)給出相關(guān)的文字、圖表材料，應(yīng)試者需要對材料進行閱讀、分析，回答題目有關(guān)問題。在答題過程中，需使用規(guī)范的寫作語言，條縷清晰的給出自己的觀點。
4、職業(yè)能力測驗簡稱職測，題型、考察方式與公務(wù)員考試的《行政職業(yè)能力測驗》(簡稱行測)基本上是一樣的，由于事業(yè)單位并非*行政機關(guān)，因此考試科目的名稱去掉了“行政”二字。
5、事業(yè)單位考試中的《職業(yè)能力測驗》與公務(wù)員考試中的《行政職業(yè)能力測驗》只有“行政”二字之差，考試內(nèi)容基本一樣，考察內(nèi)容涵蓋數(shù)量關(guān)系、言語理解和表達、判斷推理、資料分析、常識判斷等，這些題目重點考察考生對數(shù)量關(guān)系的理解與計算能力、對語言文字的綜合分析能力、邏輯判斷推理能力、運用基本知識分析判斷的能力、運用基本知識分析判斷的能力等。
