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一、山西省選調(diào)生與普通公務(wù)員的區(qū)別解析

1、選調(diào)生同樣屬于公務(wù)員體系,但相較于普通公務(wù)員,存在一些差異。

2、首先,報名條件方面。選調(diào)生除了滿足*公務(wù)員的報名條件外,通常還要求是黨員、學(xué)生干部、有志于從事黨政工作、服從組織安排、本科及以上學(xué)歷、成績優(yōu)異等。

3、其次,培養(yǎng)目標不同。普通公務(wù)員主要針對非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的*公務(wù)人員,而選調(diào)生不僅具有公務(wù)員身份,更側(cè)重于培養(yǎng)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的后備人選,并為縣(處)級以上黨政機關(guān)和企事業(yè)單位輸送高素質(zhì)的管理人員。

4、再者,選拔程序略有差異。選調(diào)生的選拔包括資格審查、筆試、面試、體檢、考察考核等環(huán)節(jié),通常要求校方進行重點推薦和審查,且對年齡有特定要求。

5、此外,培養(yǎng)管理措施也有所不同。選調(diào)生到基層工作后,組織*將通過舉辦培訓(xùn)班、抽調(diào)到上級黨政機關(guān)跟班學(xué)習(xí)、鼓勵參加公開選拔、競爭上崗等措施進行重點培養(yǎng)。

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二、山西選調(diào)生與公務(wù)員的關(guān)聯(lián)問題

1、選調(diào)生并非普通意義上的公務(wù)員。

2、普通公務(wù)員主要針對非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的*公務(wù)人員,而選調(diào)生除了具備公務(wù)員身份外,重點培養(yǎng)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的后備人選,并為縣(處)級以上黨政機關(guān)和企事業(yè)單位輸送高素質(zhì)的管理人員。

3、選調(diào)生是省委組織部的后備干部,在基層鍛煉,人事權(quán)歸省委組織部管轄,由接收單位進行考評。

4、調(diào)動范圍涵蓋全省建有黨組織的各級黨政機關(guān)、事業(yè)單位、人民社團,可視為一種特殊的干部身份。

5、選調(diào)生的提拔通常采取借調(diào)方式,借調(diào)滿一年可轉(zhuǎn)入借調(diào)單位,有公務(wù)員崗位編制的不需通過公開考試直接提拔。

6、選調(diào)生參加公務(wù)員考試主要指跨區(qū)報考,如報考省直單位或其他地市機關(guān),是主動報考而非單位看中借調(diào)。

7、與一般公務(wù)員身份報考不同,公務(wù)員報考公務(wù)員需在原單位工作達到一定年限,且需與原單位脫離人事關(guān)系,考不上則無法繼續(xù);選調(diào)生不受任何條件限制,只要原單位同意報考且達到報考條件即可報考,考不上也可回原單位工作,飯碗不丟。

8、選調(diào)生與公務(wù)員一樣都要有一年試用期,期間只有見習(xí)期工資,第二年定級,定科員二級。

9、選調(diào)生雖是后備干部身份,但試用期結(jié)束后的前兩年需要在基層工作,定副科級(非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、級別),之后才可參與全省的人員選調(diào)。

10、選調(diào)生是省、市、縣委組織部掌握的后備干部,而招考錄用的公務(wù)員是各機關(guān)工作人員,關(guān)系由該機關(guān)的人事行政*管轄。

11、新錄用的公務(wù)員直接在機關(guān)、各*及垂直下級單位工作,選調(diào)生一般要分配到基層去鍛煉,條件艱苦,福利少,但兩年后就會回調(diào)。

12、選調(diào)生到基層工作后,組織*將通過舉辦培訓(xùn)班、抽調(diào)到上級黨政機關(guān)跟班學(xué)習(xí),鼓勵參加公開選拔、競爭上崗等措施進行重點培養(yǎng)。

三、山西選調(diào)生與公務(wù)員的區(qū)別何在

普通公務(wù)員主要針對非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的*公務(wù)人員,而選調(diào)生除了具備公務(wù)員身份外,更側(cè)重于培養(yǎng)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的后備人選,并為縣(處)級以上黨政機關(guān)和企事業(yè)單位輸送高素質(zhì)的管理人員。

選調(diào)生是省委組織部的后備干部,在基層鍛煉,人事權(quán)歸省委組織部管轄,由接收單位進行考評。

公務(wù)員是針對具體職能的職位,人事權(quán)一般歸該單位人事機構(gòu)或上級單位人事機構(gòu)或人事廳管轄。

可以理解為選調(diào)生是先人后崗,公務(wù)員是先崗后人。

選調(diào)生如果分配在有編制的公務(wù)員崗位就自然而然成為公務(wù)員,*直接提拔,但人事歸屬不變;如果分配在沒有公務(wù)員編制的崗位則納入所在市級機關(guān)組織部干部編制范圍,再視工作調(diào)動而定。

選調(diào)生的提拔一般采取借調(diào)方式,借調(diào)滿一年可轉(zhuǎn)入借調(diào)單位,有公務(wù)員崗位編制的不需通過公開考試直接提拔。

所謂選調(diào)生參加公務(wù)員考試主要指跨區(qū)報考,如報考省直單位或其他地市機關(guān),是主動報考而非單位看中借調(diào)。

總的來說,選調(diào)生提拔速度比公務(wù)員快得多,一般本科畢業(yè)定科員,碩研定副科,博研定正科。

選調(diào)生是公務(wù)員,并且與通過正常招考被錄用的公務(wù)員有不同:

1、選調(diào)生沒有一年的見習(xí)期,工資直接定科員二級。

2、選調(diào)生當年參加單位的年終考核,招考錄用的公務(wù)員不參加當年考核。

3、選調(diào)生如果表現(xiàn)良好,第二年定副科級,執(zhí)行副科級工資。

4、選調(diào)生是省、市、縣委組織部掌握的后備干部,而招考錄用的公務(wù)員是普通的機關(guān)工作人員。

5、若你背后有強大的人脈,不妨考慮成為選調(diào)生。選調(diào)生選拔較為寬松,不少權(quán)貴子弟或富豪子弟借此機會,在基層短暫服務(wù)后,便能順利調(diào)入上級單位,晉升之路亦較為順暢。若你是平民子弟,若你在基層全力以赴,你將有機會被“補充”至上級機關(guān);若你不全力以赴,你可能會在基層度過一生。

6、新錄用的公務(wù)員通常直接在省市機關(guān)工作。而選調(diào)生則通常被派往基層,面對艱苦的條件和較少的福利。

7、若你有遠大的志向、崇高的理想和堅定的毅力,不妨成為選調(diào)生;若你有強大的背景和人際網(wǎng)絡(luò),渴望過平穩(wěn)的生活,那么公務(wù)員考試可能更適合你。

四、山西公務(wù)員考試與選調(diào)生考試有何區(qū)別

國考、省考統(tǒng)稱為公務(wù)員考試,考生順利通過考試并被錄用后,均為公務(wù)員編制。面對公務(wù)員考試與選調(diào)生考試的選擇,許多畢業(yè)生感到困惑,常常將兩者混淆,不清楚兩者之間的區(qū)別,從而難以做出明智的決策。

選調(diào)生是公務(wù)員的一種,錄用后直接成為公務(wù)員編制。但與普通公務(wù)員相比,仍存在一定差異。選調(diào)生是省委組織部的后備領(lǐng)導(dǎo)干部,被派往基層鍛煉,人事權(quán)歸省委組織部管轄,由接收單位進行考核。調(diào)動范圍涵蓋全省各級黨政機關(guān)、事業(yè)單位、人民社團??梢哉f,選調(diào)生是一種特殊的干部身份。

選調(diào)生主要選拔本科生、研究生中的共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀學(xué)生干部,本科生大部分省份要求是應(yīng)屆畢業(yè)生、中共黨員、學(xué)生干部,三者缺一不可;研究生條件可適當放寬,一般只要求中共黨員、應(yīng)屆畢業(yè)生;公務(wù)員報名時,一般要求35歲以下,??萍耙陨蠈W(xué)歷并符合職位其他要求的考生均可參加公務(wù)員考試。

選調(diào)生的選拔采取本人自愿報名、院校黨組織推薦、組織(人事)*考試考核相結(jié)合的方式;公務(wù)員錄用考試采取筆試和面試的方式進行,不需要院校黨組織推薦。

選調(diào)生的培養(yǎng)方向主要是黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選和縣級以上黨政機關(guān)高素質(zhì)的工作人員人選;公務(wù)員一般招考的是非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)*公務(wù)人員。

選調(diào)生到基層工作采取崗位培訓(xùn)、脫產(chǎn)輪訓(xùn)等多種形式,選調(diào)生在基層工作期間,至少要脫產(chǎn)培訓(xùn)一次,時間一般不少于3個月;公務(wù)員主要采取崗位培訓(xùn)的形式,在工作初期一般不安排脫產(chǎn)培訓(xùn)。

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