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一、遴選和公開選調(diào)公務(wù)員是什么意思

1、公開遴選,是指“市(地)級以上機(jī)關(guān)從下級機(jī)關(guān)公開擇優(yōu)選拔任用內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)公務(wù)員。

2、公開遴選是公務(wù)員轉(zhuǎn)任方式之一。是深化干部人事制度改革、樹立重視基層導(dǎo)向的有益實(shí)踐,是從公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)上保持領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和基層密切聯(lián)系的重要舉措。因此,想要在公務(wù)員體質(zhì)中有所進(jìn)步,必須通過遴選才能獲得更好的晉升通道。簡單點(diǎn)說,遴選就是考生口中常說的“從公務(wù)員隊(duì)伍中,繼續(xù)再晉升報(bào)考更好單位的公務(wù)員”。

3、遴選考試中,因?yàn)獒槍Φ氖腔鶎庸珓?wù)員群體,考慮到工作性質(zhì)和工作特點(diǎn),遴選考試中涉及到的申論內(nèi)容,更傾向于考察考生的文字撰寫能力。

4、選調(diào)生,是各省黨委組織*有計(jì)劃地從高等院校選調(diào)品學(xué)兼優(yōu)的應(yīng)屆*本科及其以上畢業(yè)生到基層工作,作為黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選和縣級以上黨政機(jī)關(guān)高素質(zhì)的工作人員人選進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)的群體的簡稱。

5、根據(jù)中組部有關(guān)政策規(guī)定,主要是全日制普通高校*本科及以上學(xué)歷的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,要求是黨員、學(xué)生干部、應(yīng)屆畢業(yè)生,三者條件缺一不可。根據(jù)中央有關(guān)政策,2011年以來,參加基層服務(wù)項(xiàng)目、符合選調(diào)生條件的往屆高校畢業(yè)生(像*生村官、“三支一扶”人員等)也可以報(bào)考。

6、說的再簡單一些,選調(diào)生的報(bào)考對象是應(yīng)屆*本科畢業(yè)生,他們的身份還不是公務(wù)員。而且選調(diào)生入職后更多扎根基層,作為黨政機(jī)關(guān)重點(diǎn)培養(yǎng)的干部后備人選。

7、綜上,“遴選”和“選調(diào)”有著本質(zhì)的不同,包括招生對象、考試性質(zhì)甚至包括考試的側(cè)重以及難易程度都有著本質(zhì)的不同。

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二、云南省遴選公務(wù)員經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)主要是考察什么

各地、各系統(tǒng)遴選公務(wù)員經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)考察指標(biāo)各有側(cè)重,但基本考察指標(biāo)大同小異,如下三例:

例一:昭通市就業(yè)局2015年公開遴選公務(wù)員經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)細(xì)則

經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)滿分100分,其中基本項(xiàng)目60分,加分項(xiàng)目40分(業(yè)績評價(jià)各項(xiàng)目中,涉及時(shí)間計(jì)算的,截至2015年7月2日)。具體評價(jià)方法如下:

(一)基本項(xiàng)目(60分)。經(jīng)審核,符合報(bào)考崗位的學(xué)歷、專業(yè)、年齡、身份等條件,年度考核均為稱職以上等次的,即可獲得60分。

(二)加分項(xiàng)目(40分)。加分項(xiàng)目包含教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況、工作業(yè)績、綜合評價(jià)5各項(xiàng)目。

1.教育經(jīng)歷(5分)。*本科學(xué)歷得2分(僅限學(xué)歷要求為專科的崗位),碩士研究生得3分,博士研究生得5分。以*學(xué)歷計(jì)分。

2.工作經(jīng)歷(8分),包含單位經(jīng)歷(4分)和崗位經(jīng)歷(4分)。單位經(jīng)歷評分標(biāo)準(zhǔn)為:在兩個(gè)不同單位(指不相隸屬的單位,在調(diào)動通知基礎(chǔ)上相應(yīng)考察實(shí)際工作狀況)工作過得2分,在兩個(gè)以上不同單位工作過得4分。崗位經(jīng)歷評分標(biāo)準(zhǔn)為:從事報(bào)考崗位相關(guān)工作2年得2分,從事報(bào)考崗位相關(guān)工作2年以上得4分。

學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況(5分)。參加市級及以上培訓(xùn)一次得1分(以培訓(xùn)合格證書為準(zhǔn)),取得注冊會計(jì)師資格證、律師資格證、計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)高級資格(水平)證的,每種得2分。各項(xiàng)累計(jì)加分,總分超過5分以5分計(jì)。

4.工作業(yè)績(12分),含年度考核(4分)和表彰(8分)兩個(gè)項(xiàng)目。年度考核項(xiàng)目的評分標(biāo)準(zhǔn)為:年度考核為優(yōu)秀等次的,一次得1分,累計(jì)不超過4分。表彰(表彰對象必須是個(gè)人)項(xiàng)目的評分標(biāo)準(zhǔn)為:獲縣處級表彰每次得2分,獲廳級及以上表彰的每次得3分,累計(jì)不超過8分。

5.綜合評價(jià)(10分)。參考經(jīng)歷業(yè)績情況,與崗位工作關(guān)聯(lián)度越高得分越高,且相似工作業(yè)績中工作量越大、難度越高、成績越突出、本人發(fā)揮作用越大的得分越高。

例二:云南省工業(yè)和信息化委員會2015年公開遴選公務(wù)員經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)表

例三:云南省婦聯(lián)2014年公開遴選公務(wù)員經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)表

三、云南省直遴選公務(wù)員考試報(bào)名需要組織推薦嗎

云南遴選公務(wù)員考試報(bào)名可以由組織推薦,也可以是根據(jù)個(gè)人意愿提出申請報(bào)名。報(bào)名方式是采取報(bào)名人員個(gè)人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式,但是都需要經(jīng)過組織許可。報(bào)名人員登錄云嶺先鋒網(wǎng)下載、填寫并打印《云南省省級機(jī)關(guān)統(tǒng)一公開遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表》,由所在單位出具推薦意見并蓋章后,按照干部管理權(quán)限將《報(bào)名推薦表》報(bào)任免機(jī)關(guān)(單位)組織人事*審核蓋章。組織推薦要堅(jiān)持基層導(dǎo)向和隊(duì)伍穩(wěn)定相統(tǒng)一,保持適度規(guī)模,強(qiáng)化黨組織推薦把關(guān)作用,著力推薦熟悉基層情況,符合上級機(jī)關(guān)要求的優(yōu)秀人才。報(bào)名人員所在單位應(yīng)對其政治素養(yǎng)、工作能力、工作作風(fēng)等進(jìn)行把關(guān),對政治素質(zhì)不過硬、作風(fēng)不扎實(shí)、不擔(dān)當(dāng)、不作為、推諉扯皮、不專心工作的,不得推薦報(bào)名。

四、遴選公務(wù)員的遴選公務(wù)員的試題類型

1、具體到題型來說,遴選公務(wù)員考試常用的題型有多種,但最常見的筆試題主要是選擇題、判斷題、案例分析題、公文寫作題和策論寫作題;面試題主要是結(jié)構(gòu)化面試、半結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等。相關(guān)遴選試題及答案解析,可參考遴選真題欄目,國內(nèi)對遴選考試研究最細(xì)致、透徹、深入的權(quán)威性機(jī)構(gòu)為公選王遴選網(wǎng)。

2、案例分析題,主要考察應(yīng)試者綜合運(yùn)用有關(guān)知識分析問題、解決問題的實(shí)際工作能力??荚嚂r(shí)給出相關(guān)條件、背景材料和案例等,要求應(yīng)試者運(yùn)用相關(guān)理論知識進(jìn)行分析,提出解決問題的措施,重點(diǎn)測查考生的應(yīng)變處置能力、決策分析能力、依法行政能力。公選王遴選專家指出,案例分析題的特點(diǎn)是復(fù)雜性和綜合性,可以*化地考察出被試者的能力素質(zhì),發(fā)掘被試者未來的發(fā)展?jié)摿?。案例分析題也是遴選試題中最重要、難度*的一種題型。

3、公文寫作題,主要考察應(yīng)試者的辦文能力,遴選考試中比較常見的公文寫作種類有接待方案、通知、領(lǐng)導(dǎo)講話稿等。公文寫作題在近些年的遴選考試中比重逐漸加大,各位遴選考生務(wù)必重視。

4、策論文寫作,根據(jù)給出的材料寫一篇文章。重點(diǎn)測查考生的政治思想素質(zhì)、政策理論水平、調(diào)查研究能力和文字表達(dá)能力。

5、經(jīng)歷業(yè)績分析評審。主要看其工作閱歷、任職經(jīng)歷的豐富程度和在各崗位牽頭取得的主要工作成績,并看其崗位、職位的關(guān)聯(lián)度、匹配度,兼顧教育培訓(xùn)經(jīng)歷、近三年考核表彰等綜合情況為確保報(bào)考人員“經(jīng)歷業(yè)績”材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性,組織*設(shè)置了報(bào)名人員誠信承諾關(guān)、組織初審關(guān)、資格審查關(guān)、情況核實(shí)關(guān)、社會公告監(jiān)督關(guān)、全程審核關(guān)等六道關(guān)口,凡查實(shí)有作假者,一律取消參選資格。評分時(shí),專家們被要求獨(dú)立打分,互不干擾,并對自己的評分結(jié)果簽字確認(rèn),然后去掉一個(gè)*分和一個(gè)*分,再以平均分計(jì)每個(gè)候選人的得分。國內(nèi)*的遴選備考學(xué)習(xí)資料為公選王系列遴選寶典,內(nèi)容囊括了遴選考試的各類題型及答題要點(diǎn),是遴選備考利器。

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