授課學(xué)校:杭州先策企業(yè)管理咨詢有限公司 800人看過(guò)
【核心內(nèi)容】(包含但不限于以下內(nèi)容)一、營(yíng)業(yè)稅改征增值稅政策、法規(guī)、業(yè)務(wù)操作指南(一)增值稅政策、法規(guī)、業(yè)務(wù)操作速成課堂:1、增值稅政策、法規(guī)的基本概括a)增值稅基本原理、鏈條、運(yùn)算過(guò)程的整體描述,收入 [查看詳情]
更新時(shí)間:2012-09-19
授課學(xué)校:杭州先策企業(yè)管理咨詢有限公司 800人看過(guò)
【核心內(nèi)容】(包含但不限于以下內(nèi)容)一、營(yíng)業(yè)稅改征增值稅政策、法規(guī)、業(yè)務(wù)操作指南(一)增值稅政策、法規(guī)、業(yè)務(wù)操作速成課堂:1、增值稅政策、法規(guī)的基本概括a)增值稅基本原理、鏈條、運(yùn)算過(guò)程的整體描述,收入 [查看詳情]
更新時(shí)間:2012-09-19
授課學(xué)校:杭州先策企業(yè)管理咨詢有限公司 796人看過(guò)
核心內(nèi)容】(包含但不限于以下內(nèi)容)一、信用風(fēng)險(xiǎn)對(duì)企業(yè)的影響:1、信用風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生2、信用風(fēng)險(xiǎn)的影響 a)呆壞賬的影響(案例分析)b)拖欠貨款的影響(案例分析)3、信用管理的目標(biāo)a)信用管理如何擴(kuò)大銷售收入b)信 [查看詳情]
更新時(shí)間:2012-10-11
授課學(xué)校:杭州先策企業(yè)管理咨詢有限公司 776人看過(guò)
一、現(xiàn)代內(nèi)部審計(jì)的發(fā)展前沿:(一)趨勢(shì)1、審計(jì)目標(biāo)的發(fā)展2、審計(jì)國(guó)際化的影響3、會(huì)計(jì)規(guī)制的變化4、信息化環(huán)境的影響5、現(xiàn)代審計(jì)理念的變更6、審計(jì)質(zhì)量的要求提升(二)對(duì)策1、定位2、審計(jì)內(nèi)容3、審計(jì)技術(shù)手段發(fā)展4 [查看詳情]
更新時(shí)間:2012-10-29
授課學(xué)校:杭州廣聯(lián)教育培訓(xùn)中心 544人看過(guò)
*市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)及市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)理資格認(rèn)證培訓(xùn)營(yíng)銷是企業(yè)*的核心環(huán)節(jié),是企業(yè)的命脈!在經(jīng)濟(jì)全球化和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈化的今天,企業(yè)如何進(jìn)行有效的營(yíng)銷管理?如何制定前瞻的可控的營(yíng)銷戰(zhàn)略?如何高效快速低成本的 [查看詳情]
更新時(shí)間:2012-11-13
授課學(xué)校:杭州廣聯(lián)教育培訓(xùn)中心 502人看過(guò)
秘書(shū)、營(yíng)銷師**培訓(xùn)招生簡(jiǎn)章名師指導(dǎo),高通過(guò)率,一次未過(guò)免費(fèi)培訓(xùn)直到通過(guò)為止。 浙江省*職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)中心是浙江省人力資源與社會(huì)保障廳直屬的職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu),由省民政廳登記注冊(cè),專職負(fù)責(zé)企 [查看詳情]
更新時(shí)間:2012-11-13
授課學(xué)校:寧波市口才培訓(xùn)中心 835人看過(guò)
交際與口才訓(xùn)練大綱課程介紹: 人生活在社會(huì)群體中,必然要和各種各樣的人打交道,如何在人際關(guān)系這看似簡(jiǎn)單實(shí)則復(fù)雜的交往中游刃有余,是每個(gè)人值得重視的課題。人際關(guān)系的好壞,不僅是我們生活的需要,也是決定我 [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-03-14
授課學(xué)校:寧波市口才培訓(xùn)中心 781人看過(guò)
教學(xué)大綱:《演講與口才》一級(jí) 訓(xùn)練大綱演講技巧訓(xùn)練(15人)演練A、緊張心理調(diào)節(jié),站姿眼神訓(xùn)練(教室演練,自由話題)A、敘事完整清晰,避免講話羅嗦(教室演練,自由話題)A、講話條理訓(xùn)練,講究邏輯順序(教室演 [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-03-14
授課學(xué)校:寧波市口才培訓(xùn)中心 722人看過(guò)
《婚戀與家庭》課程一、課程描述:在現(xiàn)實(shí)生活中,每個(gè)人都必須要面對(duì)愛(ài)情、婚姻、家庭問(wèn)題,這也是每個(gè)人需要用一生去經(jīng)營(yíng)的一項(xiàng)最重要的事業(yè),由于幾千年文化傳統(tǒng)的影響,很多*人在愛(ài)情、婚姻、家庭方面的觀念以 [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-03-14
授課學(xué)校:寧波市口才培訓(xùn)中心 930人看過(guò)
企業(yè)內(nèi)訓(xùn)類:很多公司都有過(guò)這樣的經(jīng)歷:投入了很大的精力和財(cái)力,經(jīng)過(guò)層層篩選出來(lái)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和講師,但是培訓(xùn)效果和滿意度卻不如人意。拓青者培訓(xùn)為企業(yè)制定培訓(xùn)計(jì)劃,實(shí)施培訓(xùn)項(xiàng)目,保障培訓(xùn)效果和滿意度。 內(nèi)訓(xùn) [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-03-24
授課學(xué)校:超腦力國(guó)際訓(xùn)練機(jī)構(gòu)溫州校區(qū) 1182人看過(guò)
超腦力國(guó)際總裁班 邀請(qǐng)函-----*潛能開(kāi)發(fā)大師 謝華主講 尊敬的領(lǐng)導(dǎo):在經(jīng)濟(jì)全球化的今天,*的企業(yè)家們,既要面對(duì)來(lái)自外部的挑戰(zhàn),又要探詢符合本土國(guó)情特質(zhì)、企業(yè)現(xiàn)狀的經(jīng)營(yíng)之路。您是否面臨以下的困惑: 1.只 [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-04-28
授課學(xué)校:浙大同創(chuàng)管理咨詢有點(diǎn)公司 411人看過(guò)
浙大同創(chuàng)管理咨詢有限公司成立于公元二零零壹年,是首批入駐浙江***科技園企業(yè),緊臨百年學(xué)府浙江*、*濕地公園、老和山麓,集人文、景觀、自然于一體。公司主要業(yè)務(wù)范圍:浙江*房地產(chǎn)總裁班培訓(xùn)、 [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-05-13
授課學(xué)校:中匯財(cái)經(jīng)培訓(xùn) 328人看過(guò)
杭州企業(yè)戰(zhàn)略與平衡積分卡_企業(yè)戰(zhàn)略與平衡積分卡,中匯企業(yè)戰(zhàn)略培訓(xùn),中匯企業(yè)平衡積分卡培訓(xùn)企業(yè)戰(zhàn)略與平衡積分卡Corporate strategy and balanced scorecard開(kāi)課時(shí)間:12年06月04日價(jià)格:0 培訓(xùn)地點(diǎn):浙江,杭州課程 [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-11-23
授課學(xué)校:中匯財(cái)經(jīng)培訓(xùn) 306人看過(guò)
杭州集團(tuán)風(fēng)險(xiǎn)屯內(nèi)控體系建設(shè)_集團(tuán)風(fēng)險(xiǎn)屯內(nèi)控體系建設(shè),中匯集團(tuán)風(fēng)險(xiǎn)與內(nèi)控體系建設(shè),杭州集團(tuán)風(fēng)險(xiǎn)與內(nèi)控體系建設(shè)培訓(xùn)集團(tuán)風(fēng)險(xiǎn)與內(nèi)控體系建設(shè)Group risk and internal control system開(kāi)課時(shí)間:12年06月04日價(jià)格:0 培 [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-11-23
授課學(xué)校:中匯財(cái)經(jīng)培訓(xùn) 405人看過(guò)
杭州集團(tuán)資金管理_集團(tuán)資金管理,杭州集團(tuán)資金管理,中匯集團(tuán)資金管理培訓(xùn)集團(tuán)資金管理Group capital management開(kāi)課時(shí)間:12年04月09日價(jià)格:0 培訓(xùn)地點(diǎn):浙江,杭州課程簡(jiǎn)介資金管理是集團(tuán)企業(yè)的命脈,選擇資金管理的 [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-11-23
授課學(xué)校:中匯財(cái)經(jīng)培訓(xùn) 363人看過(guò)
杭州戰(zhàn)略收購(gòu)與兼并_戰(zhàn)略收購(gòu)與兼并,杭州戰(zhàn)略收購(gòu)與兼并,中匯戰(zhàn)略收購(gòu)與兼并培訓(xùn)戰(zhàn)略收購(gòu)與兼并Strategic Mergers & Acquisitions開(kāi)課時(shí)間:12年04月09日價(jià)格:0 培訓(xùn)地點(diǎn):浙江,杭州課程簡(jiǎn)介戰(zhàn)略重組既是企業(yè)在經(jīng)濟(jì) [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-11-23
授課學(xué)校:杭州智聯(lián)經(jīng)緯 653人看過(guò)
杭州智聯(lián)經(jīng)緯企業(yè)培訓(xùn)師二級(jí)培訓(xùn)__杭州企業(yè)培訓(xùn)師,杭州企業(yè)師培訓(xùn),企業(yè)師培訓(xùn)歡迎進(jìn)入智聯(lián)經(jīng)緯培訓(xùn)師學(xué)習(xí)頁(yè)面,我們將嚴(yán)格按照勞動(dòng)部教材科學(xué)安排課程,秉承一切為了學(xué)員的宗旨, 合理化課程配置,教材教學(xué)的基礎(chǔ) [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-11-24
授課學(xué)校:杭州智聯(lián)經(jīng)緯 719人看過(guò)
杭州智聯(lián)經(jīng)緯企業(yè)培訓(xùn)師三級(jí)培訓(xùn)__杭州企業(yè)培訓(xùn)師,杭州企業(yè)師培訓(xùn),企業(yè)師培訓(xùn)培訓(xùn)方法:課程開(kāi)發(fā)與教學(xué)設(shè)計(jì)。培訓(xùn)管理:培訓(xùn)需求分析、培訓(xùn)項(xiàng)目設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)、培訓(xùn)教學(xué)管理、培訓(xùn)質(zhì)量控制、培訓(xùn)績(jī)?cè)u(píng)估。培訓(xùn)技能:培 [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-11-24
授課學(xué)校:杭州智聯(lián)經(jīng)緯 793人看過(guò)
杭州智聯(lián)經(jīng)緯項(xiàng)目管理師二級(jí)培訓(xùn)__浙江項(xiàng)目管理培訓(xùn),項(xiàng)目管理培訓(xùn)考試簡(jiǎn)介: 考試性質(zhì):項(xiàng)目管理師資格認(rèn)證考試屬*勞動(dòng)和社會(huì)保障部舉辦、*統(tǒng)一考試、*認(rèn)證的資格考試。是目前從事項(xiàng)目管理工作 [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-11-24
授課學(xué)校:杭州智聯(lián)經(jīng)緯 788人看過(guò)
杭州智聯(lián)經(jīng)緯關(guān)于舉辦《系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師》考前輔導(dǎo)班通知__系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師培訓(xùn),項(xiàng)目管理培訓(xùn),杭州項(xiàng)目管理工程師培訓(xùn)《系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師》、《信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師》是人力資源與社會(huì)保障部、 [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-11-24
授課學(xué)校:杭州智聯(lián)經(jīng)緯 788人看過(guò)
杭州智聯(lián)經(jīng)緯關(guān)于舉辦《信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理工程師》考前輔導(dǎo)班通知__信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師,項(xiàng)目管理培訓(xùn),杭州項(xiàng)目管理工程師培訓(xùn)《系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師》、《信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師》是人力資源與社會(huì)保障部、工業(yè)和信 [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-11-24
授課學(xué)校:中國(guó)色彩培訓(xùn)網(wǎng) 768人看過(guò)
企業(yè)團(tuán)隊(duì)精神培訓(xùn)__杭州綜合素質(zhì)培訓(xùn),杭州企業(yè)內(nèi)訓(xùn),*色彩培訓(xùn)網(wǎng)課程簡(jiǎn)介 在高度智力與謀略對(duì)抗的信息化市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,很容易使不同層級(jí)的員工產(chǎn)生一定的心理壓力。同時(shí),在企業(yè)信息化營(yíng)銷變革戰(zhàn)略的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中, [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-11-24
授課學(xué)校:中國(guó)色彩培訓(xùn)網(wǎng) 539人看過(guò)
企業(yè)整體形象管理__杭州綜合素質(zhì)培訓(xùn),杭州企業(yè)內(nèi)訓(xùn),*色彩培訓(xùn)網(wǎng)課程簡(jiǎn)介美國(guó)營(yíng)銷界總結(jié)出"7秒定律",即消費(fèi)者會(huì)在7秒內(nèi)決定是否有購(gòu)買商品的意愿。商品留給消費(fèi)者的*眼印象可能引發(fā)消費(fèi)者對(duì)商品的興趣,希望 [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-11-24
授課學(xué)校:浙江財(cái)商學(xué)院 654人看過(guò)
財(cái)商論壇-《房產(chǎn)趨勢(shì)與投資策略》__杭州財(cái)務(wù)培訓(xùn),杭州財(cái)商培訓(xùn)學(xué)校,浙江財(cái)商學(xué)校課程課時(shí): 半天課程時(shí)間: 2011年11月27日14:00-17:00課程介紹:財(cái)商論壇-浙江財(cái)商專題論壇將在每?jī)蓚€(gè)月邀請(qǐng)不同的嘉賓為財(cái)商愛(ài)好 [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-11-24
授課學(xué)校:浙江財(cái)商學(xué)院 1005人看過(guò)
浙江財(cái)商《財(cái)商自由之路》訓(xùn)練營(yíng)!__杭州財(cái)商培訓(xùn),杭州財(cái)務(wù)培訓(xùn),杭州財(cái)商培訓(xùn)學(xué)校您是為了賺錢連睡覺(jué)的時(shí)間都沒(méi)有呢?還是睡覺(jué)都能賺錢?您是為了賺錢把自己變成一部機(jī)器呢?還是可以打造一部機(jī)器為自己賺錢?您是 [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-11-24
授課學(xué)校:浙江財(cái)商學(xué)院 663人看過(guò)
財(cái)富的覺(jué)醒__杭州財(cái)富管理培訓(xùn),杭州財(cái)商學(xué)校,杭州哪里可以學(xué)財(cái)富課程二 《財(cái)富的覺(jué)醒》 主講嘉賓:周建成課程課時(shí): 半天課程時(shí)間: 2011年12月4日14:00-17:00課程介紹: 財(cái)商論壇-浙江財(cái)商專題論壇將在每?jī)蓚€(gè)月邀 [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-11-24
授課學(xué)校:浙江財(cái)商學(xué)院 494人看過(guò)
富人的游戲__杭州管理培訓(xùn),杭州財(cái)商培訓(xùn),財(cái)商論壇課程三 《富人的游戲》 主講嘉賓:丁選雄 張境軒 周建成課程課時(shí): 兩天一夜課程時(shí)間: 2012年2月25-26日課程介紹:財(cái)商論壇-浙江財(cái)商專題論壇將在每?jī)蓚€(gè)月邀請(qǐng)不 [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-11-24
授課學(xué)校:浙江財(cái)商學(xué)院 726人看過(guò)
財(cái)商論壇財(cái)富自由之路富人的游戲__財(cái)富自由之路,如何成功,浙江財(cái)商*網(wǎng)址課程一 財(cái)商論壇 主講嘉賓:每期不同課程課時(shí): 半天課程時(shí)間: 滾動(dòng)開(kāi)課 課程地點(diǎn): 杭州市課程介紹:財(cái)商論壇-浙江財(cái)商專題論壇將在每 [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-11-24
授課學(xué)校:369杭州小白菜拓展基地 422人看過(guò)
雛鷹展翅__369杭州小白菜拓展基地課程介紹:針對(duì)企業(yè)新員工設(shè)計(jì),根據(jù)新人經(jīng)驗(yàn)缺乏、心態(tài)不穩(wěn)、職業(yè)素養(yǎng)與理念較缺乏等特征,我們貫穿課程的五大關(guān)鍵詞:“角色轉(zhuǎn)換”、“職業(yè)化”、“良好心態(tài)”、“團(tuán)隊(duì)理念”與“ [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-11-24
授課學(xué)校:369杭州小白菜拓展基地 530人看過(guò)
高效執(zhí)行力課程背景:為什么最完善的溝通機(jī)制都不能避免溝通不暢帶來(lái)的損失?為什么企業(yè)70%的管理成本都直接或間接由溝通問(wèn)題引起?如果將組織比喻成為人體,溝通就是血液,它傳遞信息、凝聚情感、輸送養(yǎng)份,它帶給 [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-11-24
授課學(xué)校:369杭州小白菜拓展基地 702人看過(guò)
完美團(tuán)隊(duì)課程背景:被譽(yù)為“團(tuán)隊(duì)角色理論之父”的英國(guó)心理學(xué)博士貝爾賓認(rèn)為:沒(méi)有完美的個(gè)人,只有完美的團(tuán)隊(duì);金無(wú)足赤,人無(wú)完人,然而團(tuán)隊(duì)可以是完美的團(tuán)隊(duì)。施工企業(yè)屬于勞動(dòng)密集型企業(yè),人員眾多,作業(yè)場(chǎng)所經(jīng)常 [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-11-24
授課學(xué)校:369杭州小白菜拓展基地 526人看過(guò)
課程介紹:如何保持企業(yè)持續(xù)的競(jìng)爭(zhēng)力?如何培養(yǎng)一支高效職業(yè)的管理團(tuán)隊(duì)?本課程把工作效率做為走出困境的突破點(diǎn),通過(guò)六驅(qū)動(dòng)力黃金效率課程的核心內(nèi)容,為企業(yè)發(fā)展提供六大動(dòng)力:領(lǐng)導(dǎo)力、溝通力、執(zhí)行力、協(xié)同力、創(chuàng) [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-11-24
授課學(xué)校:369杭州小白菜拓展基地 740人看過(guò)
軍事化體驗(yàn)課程背景: “蘑菇定律”是許多新人進(jìn)入用人單位都可能遇到的經(jīng)歷,初學(xué)者會(huì)被置于陰暗的角落(不受重視的*或打雜跑腿的工作),澆上一頭大糞(無(wú)端的批評(píng)、指責(zé)、代人受過(guò)),任其自生自滅(得不到必要的指 [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-11-24
授課學(xué)校:369杭州小白菜拓展基地 798人看過(guò)
新員工培訓(xùn)職場(chǎng)新人訓(xùn)練營(yíng)“Training Camp of Freshman”課程介紹:針對(duì)企業(yè)新員工設(shè)計(jì),根據(jù)新人經(jīng)驗(yàn)缺乏、心態(tài)不穩(wěn)、職業(yè)素養(yǎng)與理念較缺乏等特征,我們貫穿課程的五大關(guān)鍵詞:“角色轉(zhuǎn)換”、“職業(yè)化”、“良好心 [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-11-24
授課學(xué)校:369杭州小白菜拓展基地 804人看過(guò)
巔峰突破如何把一群“羊”培訓(xùn)成一群“狼”? 怎樣才能讓我們的銷售人員得算更多,企業(yè)銷售目標(biāo)達(dá)成的更高? 銷售人員工作在企業(yè)市場(chǎng)部的最前沿,每天面對(duì)的是市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)與業(yè)績(jī)的沖擊,他們的成績(jī)決定著公司的前途命 [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-11-24
授課學(xué)校:369杭州小白菜拓展基地 586人看過(guò)
領(lǐng)袖風(fēng)采課程背景:管理大師比德.杜魯克與企業(yè)教父杰克.韋爾奇都提到過(guò):“商場(chǎng)就是戰(zhàn)場(chǎng),我們需要的是戰(zhàn)場(chǎng)上的獅子,要知道由一頭獅子帶領(lǐng)的一群羊?qū)?zhàn)勝一只羊帶領(lǐng)的一群獅子。透過(guò)紛繁的現(xiàn)象,我們有一個(gè)驚人的發(fā) [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-11-24
授課學(xué)校:369杭州小白菜拓展基地 973人看過(guò)
紅黑商戰(zhàn)項(xiàng)目簡(jiǎn)介: 本課程是經(jīng)典的領(lǐng)導(dǎo)力課程之一。參訓(xùn)學(xué)員通過(guò)結(jié)組決策,以出紅或者出黑模擬做生意,通過(guò)學(xué)員分享、培訓(xùn)師講評(píng),達(dá)到培訓(xùn)目標(biāo)。分享要點(diǎn): 將雙贏意識(shí)貫穿與工作生活中,加強(qiáng)主動(dòng)溝通意識(shí),打破隔 [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-11-24
授課學(xué)校:369杭州小白菜拓展基地 593人看過(guò)
試金石課程背景:全新設(shè)計(jì)的高端室內(nèi)體驗(yàn)式學(xué)習(xí)課程,*不同:創(chuàng)立即刻檢驗(yàn)找到問(wèn)題根源,體驗(yàn)反思改善再檢驗(yàn)的螺旋上升學(xué)習(xí)模式。課程特色:課程的強(qiáng)互動(dòng)性和生動(dòng)性保證了學(xué)員的高度參與,高密度大容量的知識(shí)技能 [查看詳情]
更新時(shí)間:2013-11-24
授課學(xué)校:369杭州小白菜拓展基地 660人看過(guò)
情人啤酒 啤酒游戲軟件簡(jiǎn)介(Beer Game) 一、背景 啤酒游戲,是 60 年代,MIT 的 Sloan 管理*所發(fā)展出來(lái)的一種類似「大富翁」的策略游戲。 Sloan管理*的學(xué)生們,各種年齡、國(guó)籍、行業(yè)背景都有,有些人甚至早 [查看詳情]
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沙漠掘金本課程是針對(duì)團(tuán)隊(duì)成員在實(shí)現(xiàn)公司戰(zhàn)略或目標(biāo)時(shí)可能出現(xiàn)的計(jì)劃、組織、溝通、控制等問(wèn)題進(jìn)行深度挖掘并找到解決方法的全新體驗(yàn)式培訓(xùn)課程。透過(guò)游戲的體驗(yàn)和引導(dǎo),參訓(xùn)學(xué)員不僅理解了目標(biāo)設(shè)定及目標(biāo)管理的重要 [查看詳情]
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