授課學(xué)校：杭州明爵教育培訓(xùn)中心 648人看過(guò)

*物業(yè)管理人員培訓(xùn)班杭州臨平開(kāi)班，提供旁聽(tīng)席！開(kāi)班時(shí)間：12月3日至12月5日參加人員：杭州臨平相關(guān)物業(yè)企業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理及從業(yè)人員主講教師：浙江省高校物業(yè)管理專業(yè)講師教授主講內(nèi)容：《物業(yè)企業(yè)*》《物業(yè)管 [查看詳情]

更新時(shí)間:2010-12-01

授課學(xué)校：369杭州小白菜拓展基地 422人看過(guò)

雛鷹展翅__369杭州小白菜拓展基地課程介紹：針對(duì)企業(yè)新員工設(shè)計(jì)，根據(jù)新人經(jīng)驗(yàn)缺乏、心態(tài)不穩(wěn)、職業(yè)素養(yǎng)與理念較缺乏等特征，我們貫穿課程的五大關(guān)鍵詞：“角色轉(zhuǎn)換”、“職業(yè)化”、“良好心態(tài)”、“團(tuán)隊(duì)理念”與“ [查看詳情]

更新時(shí)間:2013-11-24

授課學(xué)校：369杭州小白菜拓展基地 532人看過(guò)

高效執(zhí)行力課程背景：為什么最完善的溝通機(jī)制都不能避免溝通不暢帶來(lái)的損失？為什么企業(yè)70%的管理成本都直接或間接由溝通問(wèn)題引起？如果將組織比喻成為人體，溝通就是血液，它傳遞信息、凝聚情感、輸送養(yǎng)份，它帶給 [查看詳情]

更新時(shí)間:2013-11-24

授課學(xué)校：369杭州小白菜拓展基地 703人看過(guò)

完美團(tuán)隊(duì)課程背景：被譽(yù)為“團(tuán)隊(duì)角色理論之父”的英國(guó)心理學(xué)博士貝爾賓認(rèn)為：沒(méi)有完美的個(gè)人，只有完美的團(tuán)隊(duì)；金無(wú)足赤，人無(wú)完人，然而團(tuán)隊(duì)可以是完美的團(tuán)隊(duì)。施工企業(yè)屬于勞動(dòng)密集型企業(yè)，人員眾多，作業(yè)場(chǎng)所經(jīng)常 [查看詳情]

更新時(shí)間:2013-11-24

授課學(xué)校：369杭州小白菜拓展基地 527人看過(guò)

課程介紹：如何保持企業(yè)持續(xù)的競(jìng)爭(zhēng)力？如何培養(yǎng)一支高效職業(yè)的管理團(tuán)隊(duì)？本課程把工作效率做為走出困境的突破點(diǎn)，通過(guò)六驅(qū)動(dòng)力黃金效率課程的核心內(nèi)容，為企業(yè)發(fā)展提供六大動(dòng)力：領(lǐng)導(dǎo)力、溝通力、執(zhí)行力、協(xié)同力、創(chuàng) [查看詳情]

更新時(shí)間:2013-11-24

授課學(xué)校：369杭州小白菜拓展基地 741人看過(guò)

軍事化體驗(yàn)課程背景： “蘑菇定律”是許多新人進(jìn)入用人單位都可能遇到的經(jīng)歷，初學(xué)者會(huì)被置于陰暗的角落(不受重視的*或打雜跑腿的工作)，澆上一頭大糞(無(wú)端的批評(píng)、指責(zé)、代人受過(guò))，任其自生自滅(得不到必要的指 [查看詳情]

更新時(shí)間:2013-11-24

授課學(xué)校：369杭州小白菜拓展基地 803人看過(guò)

新員工培訓(xùn)職場(chǎng)新人訓(xùn)練營(yíng)“Training Camp of Freshman”課程介紹：針對(duì)企業(yè)新員工設(shè)計(jì)，根據(jù)新人經(jīng)驗(yàn)缺乏、心態(tài)不穩(wěn)、職業(yè)素養(yǎng)與理念較缺乏等特征，我們貫穿課程的五大關(guān)鍵詞：“角色轉(zhuǎn)換”、“職業(yè)化”、“良好心 [查看詳情]

更新時(shí)間:2013-11-24

授課學(xué)校：369杭州小白菜拓展基地 808人看過(guò)

巔峰突破如何把一群“羊”培訓(xùn)成一群“狼”？ 怎樣才能讓我們的銷售人員得算更多，企業(yè)銷售目標(biāo)達(dá)成的更高？ 銷售人員工作在企業(yè)市場(chǎng)部的最前沿，每天面對(duì)的是市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)與業(yè)績(jī)的沖擊，他們的成績(jī)決定著公司的前途命 [查看詳情]

更新時(shí)間:2013-11-24

授課學(xué)校：369杭州小白菜拓展基地 587人看過(guò)

領(lǐng)袖風(fēng)采課程背景：管理大師比德.杜魯克與企業(yè)教父杰克.韋爾奇都提到過(guò):“商場(chǎng)就是戰(zhàn)場(chǎng)，我們需要的是戰(zhàn)場(chǎng)上的獅子，要知道由一頭獅子帶領(lǐng)的一群羊?qū)?zhàn)勝一只羊帶領(lǐng)的一群獅子。透過(guò)紛繁的現(xiàn)象，我們有一個(gè)驚人的發(fā) [查看詳情]

更新時(shí)間:2013-11-24

授課學(xué)校：369杭州小白菜拓展基地 977人看過(guò)

紅黑商戰(zhàn)項(xiàng)目簡(jiǎn)介： 本課程是經(jīng)典的領(lǐng)導(dǎo)力課程之一。參訓(xùn)學(xué)員通過(guò)結(jié)組決策，以出紅或者出黑模擬做生意，通過(guò)學(xué)員分享、培訓(xùn)師講評(píng)，達(dá)到培訓(xùn)目標(biāo)。分享要點(diǎn)： 將雙贏意識(shí)貫穿與工作生活中，加強(qiáng)主動(dòng)溝通意識(shí)，打破隔 [查看詳情]

更新時(shí)間:2013-11-24

授課學(xué)校：369杭州小白菜拓展基地 594人看過(guò)

試金石課程背景：全新設(shè)計(jì)的高端室內(nèi)體驗(yàn)式學(xué)習(xí)課程，*不同：創(chuàng)立即刻檢驗(yàn)找到問(wèn)題根源，體驗(yàn)反思改善再檢驗(yàn)的螺旋上升學(xué)習(xí)模式。課程特色：課程的強(qiáng)互動(dòng)性和生動(dòng)性保證了學(xué)員的高度參與，高密度大容量的知識(shí)技能 [查看詳情]

更新時(shí)間:2013-11-24

授課學(xué)校：369杭州小白菜拓展基地 660人看過(guò)

情人啤酒 啤酒游戲軟件簡(jiǎn)介（Beer Game） 一、背景 啤酒游戲，是 60 年代，MIT 的 Sloan 管理*所發(fā)展出來(lái)的一種類似「大富翁」的策略游戲。 Sloan管理*的學(xué)生們，各種年齡、國(guó)籍、行業(yè)背景都有，有些人甚至早 [查看詳情]

更新時(shí)間:2013-11-24

授課學(xué)校：369杭州小白菜拓展基地 710人看過(guò)

沙漠掘金本課程是針對(duì)團(tuán)隊(duì)成員在實(shí)現(xiàn)公司戰(zhàn)略或目標(biāo)時(shí)可能出現(xiàn)的計(jì)劃、組織、溝通、控制等問(wèn)題進(jìn)行深度挖掘并找到解決方法的全新體驗(yàn)式培訓(xùn)課程。透過(guò)游戲的體驗(yàn)和引導(dǎo)，參訓(xùn)學(xué)員不僅理解了目標(biāo)設(shè)定及目標(biāo)管理的重要 [查看詳情]

更新時(shí)間:2013-11-24

授課學(xué)校：杭州澤晨企業(yè)管理咨詢有限公司 402人看過(guò)

顧問(wèn)式銷售技巧訓(xùn)練-杭州內(nèi)訓(xùn)口才培訓(xùn)，杭州口才訓(xùn)練，杭州企業(yè)內(nèi)訓(xùn)哪里好杭州澤晨企業(yè)管理咨詢有限公司顧問(wèn)式銷售技巧訓(xùn)練課程背景顧問(wèn)式銷售是由Huthwaite公司通過(guò)銷售實(shí)證研究，從成功銷售員35000個(gè)銷售拜訪案例 [查看詳情]

更新時(shí)間:2013-11-24

授課學(xué)校：杭州澤晨企業(yè)管理咨詢有限公司 570人看過(guò)

銷售精英魔鬼特訓(xùn)營(yíng)-杭州口才內(nèi)訓(xùn)，杭州企業(yè)內(nèi)訓(xùn)口才培訓(xùn)，杭州口才訓(xùn)練杭州澤晨企業(yè)管理咨詢有限公司銷售精英魔鬼特訓(xùn)營(yíng) (本課程歡迎廣大企業(yè)引進(jìn)內(nèi)訓(xùn),20人-100人可以引進(jìn)內(nèi)訓(xùn).)這個(gè)*上只有兩種人：一種是能夠影 [查看詳情]

更新時(shí)間:2013-11-24

授課學(xué)校：杭州澤晨企業(yè)管理咨詢有限公司 453人看過(guò)

《打造一支自動(dòng)自發(fā)的卓越團(tuán)隊(duì)》-杭州企業(yè)內(nèi)訓(xùn)口才，杭州企業(yè)內(nèi)訓(xùn)口才培訓(xùn)，杭州企業(yè)內(nèi)訓(xùn)哪里有杭州澤晨企業(yè)管理咨詢有限公司（一） 課程由來(lái)：*的孩子和*的成年人同時(shí)被兩個(gè)類似的錯(cuò)誤糾纏著，孩子們以為他們 [查看詳情]

更新時(shí)間:2013-11-24

授課學(xué)校：杭州澤晨企業(yè)管理咨詢有限公司 418人看過(guò)

*團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練營(yíng)*團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練營(yíng)一、課程簡(jiǎn)介為什么員工總是有很多借口，而創(chuàng)造不出成績(jī)？為什么員工任務(wù)完成了，卻不是老板想要的結(jié)果？為什么制度和標(biāo)準(zhǔn)清晰，而生產(chǎn)出的產(chǎn)品品質(zhì)不過(guò)關(guān)？為什么員工往往非常有道理， [查看詳情]

更新時(shí)間:2013-11-24

授課學(xué)校：杭州澤晨企業(yè)管理咨詢有限公司 513人看過(guò)

打造超人團(tuán)隊(duì)---體驗(yàn)式培訓(xùn)-杭州公眾演講培訓(xùn)，杭州企業(yè)內(nèi)訓(xùn)口才，杭州企業(yè)口才內(nèi)訓(xùn)杭州澤晨企業(yè)管理咨詢有限公司打造超人團(tuán)隊(duì)-----體驗(yàn)式培訓(xùn)課程介紹：1晚1天項(xiàng)目 培訓(xùn)方向和目的1、09：00——10：40 破冰、體驗(yàn)式 [查看詳情]

更新時(shí)間:2013-11-24

授課學(xué)校：杭州澤晨企業(yè)管理咨詢有限公司 488人看過(guò)

西點(diǎn)軍校責(zé)任與執(zhí)行力特訓(xùn)營(yíng)-杭州公眾演講培訓(xùn)，杭州企業(yè)內(nèi)訓(xùn)，杭州口才內(nèi)訓(xùn)杭州澤晨企業(yè)管理咨詢有限公司一堂簡(jiǎn)單、實(shí)效、立竿見(jiàn)影的卓越團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練系統(tǒng)課程！歷經(jīng)8年時(shí)間， 1000多家客戶成功實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，20多萬(wàn)學(xué)員親 [查看詳情]

更新時(shí)間:2013-11-24

授課學(xué)校：杭州澤晨企業(yè)管理咨詢有限公司 474人看過(guò)

我們的企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程有什么不一樣-杭州口才訓(xùn)練，杭州口才內(nèi)訓(xùn)，杭州企業(yè)內(nèi)訓(xùn)口才培訓(xùn)杭州澤晨企業(yè)管理咨詢有限公司培訓(xùn)聽(tīng)課不是企業(yè)要的結(jié)果，培訓(xùn)的真正目的是讓企業(yè)利潤(rùn)*化。所以，上課只是過(guò)程，增值才是結(jié)果 [查看詳情]

更新時(shí)間:2013-11-24

授課學(xué)校：杭州澤晨企業(yè)管理咨詢有限公司 448人看過(guò)

公眾演講和TTT商務(wù)演示特訓(xùn)營(yíng)-杭州公眾演講培訓(xùn)，杭州商務(wù)演示特訓(xùn)，杭州企業(yè)內(nèi)訓(xùn)口才杭州澤晨企業(yè)管理咨詢有限公司公眾演講和TTT商務(wù)演示特訓(xùn)營(yíng)美國(guó)大選前許多人都評(píng)價(jià)：奧巴馬的政見(jiàn)并不新穎甚至有點(diǎn)平庸；擁有的 [查看詳情]

更新時(shí)間:2013-11-24

授課學(xué)校：杭州澤晨企業(yè)管理咨詢有限公司 488人看過(guò)

企業(yè)診斷咨詢案 (全面診斷+貼身輔導(dǎo)) -杭州口才訓(xùn)練，杭州內(nèi)訓(xùn)口才培訓(xùn)，杭州企業(yè)內(nèi)訓(xùn)口才培訓(xùn)杭州澤晨企業(yè)管理咨詢有限公司企業(yè)診斷咨詢案 (全面診斷+貼身輔導(dǎo)) 服務(wù)項(xiàng)目：全面診斷+培訓(xùn)規(guī)劃+診斷報(bào)告+實(shí)戰(zhàn)內(nèi)訓(xùn) 時(shí) [查看詳情]

更新時(shí)間:2013-11-24

授課學(xué)校：百優(yōu)酒店管理培訓(xùn)(錄名單） 363人看過(guò)

權(quán)威師資：洲際、萬(wàn)豪、雅高、希爾頓、喜達(dá)屋、錦江、首旅、開(kāi)元等*酒店集團(tuán)*職業(yè)經(jīng)理人；本團(tuán)隊(duì)師資為物業(yè)工程*一線精英經(jīng)理、運(yùn)營(yíng)總監(jiān)，以及標(biāo)桿級(jí)行業(yè)導(dǎo)師等，對(duì)酒店行業(yè)充滿熱忱，至心研究，有獨(dú)立自主 [查看詳情]

更新時(shí)間:2015-09-10

授課學(xué)校：百優(yōu)酒店管理培訓(xùn)(錄名單） 408人看過(guò)

權(quán)威師資：洲際、萬(wàn)豪、雅高、希爾頓、喜達(dá)屋、錦江、首旅、開(kāi)元等*酒店集團(tuán)*職業(yè)經(jīng)理人；本團(tuán)隊(duì)師資為運(yùn)營(yíng)管理*一線精英經(jīng)理、運(yùn)營(yíng)總監(jiān)等，對(duì)酒店行業(yè)充滿熱忱，至心研究，有獨(dú)立自主的管理和思想體系及特 [查看詳情]

更新時(shí)間:2015-09-10

授課學(xué)校：杭州傳智企業(yè)管理咨詢有限公司 314人看過(guò)

課程對(duì)象 中層管理者、*經(jīng)理、銷售經(jīng)理，銷售主管，店長(zhǎng)、班組長(zhǎng)課程目的 掌握科學(xué)地分配工作的方法，員工激勵(lì)技巧，從而使組織更加高效。課程內(nèi)容通過(guò)八個(gè)步驟，解決中層管理者在實(shí)際工作當(dāng)中下達(dá)目標(biāo)不清晰、員 [查看詳情]

更新時(shí)間:2016-08-25

授課學(xué)校：杭州傳智企業(yè)管理咨詢有限公司 566人看過(guò)

課程對(duì)象 區(qū)經(jīng)、督導(dǎo)、大店長(zhǎng)、店長(zhǎng)、高級(jí)訓(xùn)練員課程目的 本課程是技能類課程，店長(zhǎng)和高級(jí)訓(xùn)練員的必備課程。希望通過(guò)本課程學(xué)員能過(guò)陳述店鋪帶教的重要性，借助帶教工具和資源，演示帶教流程和技巧，區(qū)分帶教的注意 [查看詳情]

更新時(shí)間:2016-08-25

授課學(xué)校：杭州傳智企業(yè)管理咨詢有限公司 1001人看過(guò)

課程對(duì)象 店經(jīng)理 店長(zhǎng) 銷售主管 銷售經(jīng)理課程目的 掌握科學(xué)系統(tǒng)地召開(kāi)高效晨會(huì)的方法課程內(nèi)容 課程大綱 1、晨會(huì)的目的 2、晨會(huì)的內(nèi)容 3、晨會(huì)組織實(shí)施技巧 4、晨會(huì)呈現(xiàn)技巧 晨會(huì)每天都在進(jìn)行，但是我們的會(huì)議有效嗎 [查看詳情]

更新時(shí)間:2016-09-25

授課學(xué)校：杭州傳智企業(yè)管理咨詢有限公司 724人看過(guò)

課程對(duì)象 中層管理者、*經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理、大店長(zhǎng)、班組長(zhǎng)課程目的 了解激勵(lì)的概念，掌握正負(fù)激勵(lì)的方法，學(xué)會(huì)制定激勵(lì)制度課程內(nèi)容 學(xué)習(xí)目標(biāo) 1、闡述激勵(lì)的概念 2、 闡述正面、負(fù)面激勵(lì)的方法 3、 制定有效激勵(lì)制 [查看詳情]

更新時(shí)間:2016-09-25

授課學(xué)校：杭州傳智企業(yè)管理咨詢有限公司 665人看過(guò)

課程大綱一、 觀察員工表現(xiàn)二、 分析偏差原因三、 給予反饋指導(dǎo)四、 給予跟進(jìn)追蹤 一、觀察員工表現(xiàn)本節(jié)的學(xué)習(xí)目標(biāo)：1、了解觀察內(nèi)容2、掌握觀察方法3、理解具體要點(diǎn)二、分析偏差原因本節(jié)的學(xué)習(xí)目標(biāo)：1、了解偏差原 [查看詳情]

更新時(shí)間:2016-08-26

授課學(xué)校：杭州傳智企業(yè)管理咨詢有限公司 720人看過(guò)

課程對(duì)象 *經(jīng)理 銷售總監(jiān) 銷售經(jīng)理 銷售主管 店經(jīng)理 大店長(zhǎng) 店長(zhǎng)課程目的 了解團(tuán)隊(duì)發(fā)展階段及應(yīng)對(duì)措施，掌握不同的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格及相應(yīng)的建團(tuán)隊(duì)方式思 考1、你的團(tuán)隊(duì)是否存在以下問(wèn)題？A、團(tuán)隊(duì)中的員工離職率高B、工作 [查看詳情]

更新時(shí)間:2016-08-26