達(dá)內(nèi)科技2002年入駐中關(guān)村高科技園區(qū)，是受到*全力資助與支持的高新技術(shù)企業(yè)。它引進(jìn)北美*的IT技術(shù)，結(jié)合*IT企業(yè)的現(xiàn)狀，采用‘面向企業(yè)定制化就業(yè)培訓(xùn)‘的模式，聯(lián)袂來自亞信、SUN、IBM、惠普、摩托羅拉和西科姆等國際型大公司的IT精英、加拿大IT技術(shù)專家共同致力于打造適應(yīng)國內(nèi)IT企業(yè)需求的實(shí)用型人才。
寧波達(dá)內(nèi)科技培訓(xùn)專注Java培訓(xùn)、軟件工程師培訓(xùn)、軟件開發(fā)培訓(xùn)、.net培訓(xùn)等課程，寧波達(dá)內(nèi)培訓(xùn)學(xué)員可享受*補(bǔ)貼4500元，可享受先就業(yè)后付款的！
2011年5-6月就業(yè)人數(shù)近二百名，通過整理發(fā)現(xiàn)僅在這二個(gè)月中多家企業(yè)同時(shí)錄取多名達(dá)內(nèi)學(xué)員。他們基本上有這樣的共性：同個(gè)就業(yè)老師推薦、同時(shí)面試、同進(jìn)獲得錄取通知、同時(shí)入職上班。
而我們的達(dá)內(nèi)學(xué)員也繼續(xù)弘揚(yáng)了團(tuán)結(jié)*，共同奮斗的精神。在達(dá)內(nèi)學(xué)期間，來自四面八方的學(xué)員就特別珍惜這種緣份，并且在達(dá)內(nèi)班主任、項(xiàng)目經(jīng)理、被學(xué)員推舉出 來的班長等人五個(gè)月的融合中，每個(gè)團(tuán)體凝聚力都超強(qiáng)，他們建有達(dá)內(nèi)的班級群，現(xiàn)在有些同時(shí)入職一個(gè)企業(yè)還建立了一個(gè)群，那個(gè)群名就是——“達(dá)內(nèi)學(xué)員幫”， 這些學(xué)員即使走出了達(dá)內(nèi)的教室，也不忘自己是達(dá)內(nèi)人，懂得感恩的人，必定會(huì)有美好的未來！
達(dá)內(nèi)學(xué)員的感言——我是達(dá)內(nèi)SD1101班的一個(gè)學(xué)員，自2010年1月份參加達(dá)內(nèi)的軟件工程師培訓(xùn)，至今在達(dá)內(nèi)時(shí)的 情景歷歷在目，仿佛昨日，決定寫點(diǎn)東西，在做個(gè)總結(jié)的同時(shí)也和學(xué)弟學(xué)妹們分享一下經(jīng)驗(yàn)，這里就不大發(fā)感慨了，說點(diǎn)實(shí)在的東西。下面談?wù)勎业呐嘤?xùn)經(jīng)歷及感想。
關(guān)于就業(yè)問題，之前說過，達(dá)內(nèi)提供了比較好的就業(yè)推薦機(jī)制，為我們的就業(yè)提供了一層保障。但要很清醒地認(rèn)識到這一點(diǎn)：我們來達(dá)內(nèi)收獲的不只是就業(yè)推薦的機(jī) 會(huì)，更重要的是學(xué)到的知識！說白了，我們是來學(xué)習(xí)的，不是花錢買工作的，應(yīng)該從一開始就牢記這一點(diǎn)。不要總把找工作的問題寄托在老師們的身上，而是要首先 自己把專業(yè)技能學(xué)好，這才是你的“含金量”，是找工作的本錢，否則，即使有個(gè)不錯(cuò)的筆試面試機(jī)會(huì)，自己抓不住又能怎么樣呢？
再說說筆試面 試，現(xiàn)在網(wǎng)上流行著不少筆試題，達(dá)內(nèi)自己也發(fā)了一套。那些東西怎么說呢，個(gè)人感覺稍微看看就行了，整天拿著當(dāng)寶貝揣著還不如重新做一下自己的項(xiàng)目呢(李翊 大帝說的)。我從達(dá)內(nèi)出來就參加了兩次面試，*次是找工作，過了，第二次是換工作，也過了，所以這方面的經(jīng)驗(yàn)比較少，呵呵。兩次面試給我的感覺是企業(yè)重 面試，輕筆試，筆試只要答得差不多，說得過去就行了，重頭戲在面試。面試官通過問你些做過的項(xiàng)目和學(xué)習(xí)經(jīng)歷，除了考察你的技術(shù)能力以外，還主要考察你的表 達(dá)能力，因?yàn)殚_發(fā)是需要團(tuán)隊(duì)合作，并和客戶打交道的，表達(dá)是比較重要的能力，所以面試前準(zhǔn)備一下常見問題的表達(dá)，也算是個(gè)面試技巧吧。強(qiáng)調(diào)一下，我的看法 可能太片面，因?yàn)槠髽I(yè)那么多也不能一概而論，上述僅供參考，在這方面達(dá)內(nèi)的老師們有很豐富的經(jīng)驗(yàn)，有問題的話可以聆聽她們的意見。
不看書或只看電子書的人永遠(yuǎn)成不了高手"，這是某人說的，我拿來引用一下，呵呵，把“書”換成“好書”我覺得更合適。這里所謂的高手指的是技術(shù)上的高手，實(shí)際上在工作中想要有更高層的發(fā)展的話，只在技術(shù)上成為高手是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。
